Stellenbeschreibung
* Gestaltungsfreiraum und Entwicklungschancen: Sowohl während der Neuaufstellungsphase des Unternehmens als auch in Zukunft erwarten Sie spannende Aufgaben und vielfältige persönliche sowie fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Team und einem hochattraktiven Marktumfeld.
* Zu Ihren Verantwortlichkeiten gehört die Umsatzentwicklung für Bosch Video Systems und Solutions in der Region Deutschland Nord (hauptsächlich Hamburg und Berlin). Ihre Aufgabe besteht in der Steigerung des Share of Wallet bei bestehenden Partnern sowie in der Akquise neuer Geschäftspartner.
* Sie entwickeln Strategien für bestehende Partner und unterstützen gemeinsame Projekte durch die Ausarbeitung innovativer Videolösungen.
* Sie führen regelmäßige Kundenbesuche durch und bauen enge Beziehungen zu Systemintegratoren, Distributoren, Planern und Endkunden auf.
* Sie entwickeln strategische Endkunden und koordinieren die weltweite Zusammenarbeit.
* Sie betreuen Planer und unterstützen diese bei der technischen Spezifikation in Ausschreibungen für Großprojekte.
* Sie analysieren und beobachten den Markt und geben Rückmeldungen zu Markttrends und Endkundenbedürfnissen.
* Sie sind Teil eines erfolgreichen Teams.
Qualifikationen
* Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
* Erfahrungen und Know-how: Mehrjährige Berufserfahrung im deutschen Security Markt und Kenntnisse von Videoüberwachungslösungen sowie Vertrieb und Business Development in den Bereichen: Öffentliche Hand, kritische Infrastruktur, Industrie und Retail sind wünschenswert. Sehr gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen, CRM Systemen. Gültiger Führerschein der Klasse B.
* Persönlichkeit und Arbeitsweise: Selbstständige, zielorientierte, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise. Starke Kommunikation und Verhandlungssicherheit im Gespräch mit Stakeholdern sowie Teamfähigkeit. Bereitschaft für regelmäßige Partnerbesuche.
* Sprachen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Zusätzliche Informationen
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle: von unterschiedlichen Teilzeitmöglichkeiten über mobiles Arbeiten bis hin zum Jobsharing. Sprechen Sie uns gerne dazu an.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Herdis Duderstadt (Personalabteilung)
+49 89 231201963
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Jens Gässner (Fachabteilung)
+49 89 231201326