Über kameonWir entwickeln moderne SaaS-Lösungen im eigenen Haus – mit einem internationalen Team, kurzen Wegen und viel Gestaltungsspielraum. Bei uns begleitest du Ideen von der ersten Skizze bis zum live genutzten Produkt.Inside Sales Representative (all genders)Standort: Reutlingen / Berlin / remote (100%)
- Start: 01.03.2026 oder später
- Anstellung: VollzeitDeine RolleAls Inside Sales Representative bist du für die aktive Neukundenansprache verantwortlich und stellst den ersten Kontakt zu potenziellen Kunden und Kundinnen her. Du qualifizierst Leads, erkennst Kundenbedürfnisse und bereitest diese strukturiert für das Sales-Team auf. Dabei pflegst du alle relevanten Informationen im CRM-System (HubSpot) und arbeitest eng mit dem Vertrieb zusammen. Durch Markt- und Zielgruppenrecherchen unterstützt du den Ausbau einer nachhaltigen Sales-Pipeline.Deine VergütungNeben einer fixen Bruttojahresvergütung erhältst du eine monatliche variable Vergütung, die deinen Erfolg im Inside Sales direkt widerspiegelt. Transparente Ziele und ein faires Provisionsmodell sorgen dafür, dass sich Leistung bei uns lohnt.Was wir dir bietenEin modernes, internationales Arbeitsumfeld in einer offenen und kollegialen Atmosphäre mit innovativer Technik sowie herausfordernden Themen mit hohem fachlichem Anspruch und konkretem Nutzen sowohl für dich als auch für unsere Partner und Kunden.Darüber hinaus: Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche, Mobile Office, Smartphone möglich, subventioniertes Mittagessen, betriebliche Altersvorsorge, subventioniertes Fitness-Abo, Corporate Benefits, Mitarbeiter-Events, Job Rad. Darüber hinaus unser Mindset: Teamspirit, offene Türen, Du-Kultur, gelebte Vielfalt.Deine AufgabenNeukundenansprache: Telefonische und schriftliche Erstkontakte zu potenziellen Kunden herstellen (Kaltakquise)Lead-Qualifizierung: Identifizieren von Bedürfnissen und Potenzialen, um hochwertige Leads für das Vertriebsteam aufzubereitenDatenpflege: Dokumentation und Pflege von Kundeninformationen im CRM-System (HubSpot)Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit dem Sales-Team, um qualifizierte Leads erfolgreich weiterzugebenMarktbeobachtung: Recherchieren neuer Zielgruppen, Trends und EntscheidungsträgerDein ProfilErfahrung im Bereich Lead Generation, Vertrieb oder Kundenakquise von Vorteil – Quereinsteigende sind willkommen!Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Freude am Umgang mit MenschenHohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, selbstständig sowie zielorientiert zu arbeitenSicherer Umgang mit digitalen Tools (HubSpot, MS Office, ggf. LinkedIn Sales Navigator)Sehr gute Deutschkenntnisse (Wort & Schrift), Englischkenntnisse von VorteilEin Gespür für die einfache und verständliche Darstellung komplexer Sachverhalte, IT-Affinität und Neugier für immer neue Technologien im IT-UmfeldStrukturierte, zielorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher LösungsorientierungBegeisterungsfähigkeit, gute kommunikative Fähigkeiten sowie TeamgeistSind wir ein Team? Dann melde dich bei uns!Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Genauer gesagt unsere Sophia Naser, Recruiterin.Webseite: Karriereseite: