Logistik mit Weitblick: Sie sorgen dafür, dass unsere Baustellen pünktlich mit Rüstungs- und Schalungsmaterial versorgt sind - Ihr Organisationstalent hält den Bau am Laufen. Alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort: Sie koordinieren Schalungsbestellungen in enger Abstimmung mit dem Schalungsbau - reibungslose Abläufe sind Ihr Markenzeichen. Anmietungen zentral im Griff: Sie managen die gesamte Abwicklung aller Anmietvorgänge - effizient, zuverlässig und transparent. Klar dokumentiert, perfekt organisiert: Sie erfassen und dokumentieren Materialbewegungen (Aus- und Rücklieferungen) im System - für lückenlose Nachverfolgbarkeit. Infodrehscheibe Schalungstechnik: Sie versorgen unsere Fachbereiche mit allen relevanten Informationen - technisch versiert, verständlich kommuniziert. Schnell bei Problemen: Sie bearbeiten Reklamationen und Bestandsdifferenzen professionell - lösungsorientiert und kundenfreundlich. Verwaltung im System: Darüber hinaus übernehmen Sie allgemeine administrative Aufgaben, um einen reibungslosen Ablauf im Hintergrund zu gewährleisten. Kaufmännisch oder technisch - Hauptsache Bauverstand: Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Baukaufmann (w/m/d) oder eine technische Berufsausbildung, zum Beispiel als Bautechniker (w/m/d). Erfahrung, die sitzt: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung oder im Materialmanagement mit - und wissen, worauf es wirklich ankommt. Digital bestens ausgestattet: Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in MS Office und idealerweise auch in SAP - technikaffin und anwendungsstark. Strukturiert und eigenverantwortlich: Hohe Selbstorganisation gehört bei Ihnen zur Grundausstattung - Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. Kommunikativ und serviceorientiert: Sie haben ein ausgeprägtes Kundenverständnis, arbeiten gerne im Team und punkten mit klarer, verbindlicher Kommunikation. Menschlich stark: Sie treten sicher und freundlich auf - und werden so schnell zur geschätzten Ansprechperson im Team und bei unseren Partnern. Top-Arbeitsumfeld: Ein faires, kollegiales und kompetentes Team, das Sie unterstützt Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub, vermögenswirksame Leistungen Exklusive Benefits: Mitarbeiterevents, Jobrad, Paketservice, kostenlose Getränke und vieles mehr Perspektiven & Entwicklung: Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere hauseigene Akademie Gesundheitsförderung: Vielfältige Angebote für Ihr Wohlbefinden Sicher betreut von Anfang an: Strukturierte Einarbeitung inklusive Einführungsworkshop und Patenprogramm