Aufgaben
1. Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie und Erstellung des entsprechenden Berichtswesens (u.a. CSRD)
2. Vorbereitung und Betreuung div. Zertifizierungen (u.a. IFS, ISO, Kosher/Halal)
3. Regelmäßige Begehungen unserer Betriebsstandorte mit Fokus auf Sicherheit & Hygiene
4. Reklamationsmanagement für Warenschäden aller Art
5. Stammdatenverwaltung im Transport Management System (u.a. Neukundenanlage, Konditionsanlage und –pflege)
6. Erstellung von Prozessbeschreibungen, Arbeits- und Verfahrensanweisungen
7. Betreuung der internen Schulungssoftware
Profil
8. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (Bereich Spedition/Logistik von Vorteil)
9. Berufserfahrung von Vorteil (optimalerweise: Bereich Spedition/Logistik)
10. Zuverlässige, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
11. Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
12. Flexibilität und Teamfähigkeit
13. Bewusstsein für Qualität und Ordnung
14. Sicherer Umgang mit dem PC und MS Office Anwendungen
15. Vorteilhaft: Führerschein Klasse B
16. Optional: Erfahrung im Umgang mit einem Transportmanagementsystem
Wir bieten
17. Innovatives Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben
18. Unbefristetes Arbeitsverhältnis
19. Moderne und ergonomische Arbeitsplätze
20. Flache Hierarchien, eine offene Duz-Kultur und ein familiäres Arbeitsklima
21. Krankenzusatzversicherung
22. Betriebliche Altersvorsorge
23. Digitalisierte Prozesse
24. Kostenfreie Getränke und frisches Obst
25. Mitarbeiterangebote
26. Fahrradleasing
27. 30 Urlaubstage
28. Soziale Verantwortung für die Mitarbeiter/innen