Willkommen bei deiner Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d)
Ziel ist es, dich auf die Herausforderungen des Logistikalltags vorzubereiten und deine Fähigkeiten zu stärken.
Ausbildungsinhalt
In deinem ersten Lehrjahr besuchst du die Berufsschule zweimal wöchentlich. Ab dem zweiten Lehrjahr bist du nur einmal in der Woche dort.
* Organisierst den Versand, Umschlag und die Lagerung unserer Getränke
* Bist zuständig für Touren- und Einsatzplanung unseres Fuhrparks
* Bearbeitest Reklamationen
* Vorbereitest die zollgerechte und ordnungsgemäße Abfertigung von Papiere und Kundenberatung
Herausforderungen und Anforderungen
Nicht jede Herausforderung gefällt dir gleich. Aber das ist auch gar nicht nötig. Denn wir suchen nach motivierten Menschen wie dir, um gemeinsam mit deinen Teamkollegen am Erfolg teilzuhaben.
* Du hast dein Fachabitur oder einen vergleichbaren Abschluss mit guten Leistungen abgeschlossen
* Mit deinem herausragenden Teamgeist beeindruckst du jeden
* Du bist kommunikativ und gehst gerne auf Menschen zu
* Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Eigeninitiative sind für dich selbstverständlich
Wir erwarten von dir:
* Einführungsprogramm zum Kennenlernen des Unternehmens inklusive Betriebsbesichtigung
* Betriebsinterne Schulungen und Kostenübernahme von Vorbereitungskursen
* Möglichkeit auf Verkürzung der Ausbildungszeit auf 2,5 Jahre
* Beste Übernahmechancen nach erfolgreich bestandener Ausbildung
* Weitere Extras wie vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Firmenevents sowie Personalrabatt
Du schaust in die Zukunft? Wir auch!
Sieht man sich im Jahr 2025 an, weiß man, dass dies ein interessanter Zeitpunkt ist. Die Welt entwickelt sich schnell und damit haben Unternehmen immer mehr Möglichkeiten die Dinge effizienter zu machen und sich weiterzuentwickeln.
Auch unsere Branche, die Logistik, spielt hier eine wichtige Rolle. Doch dabei sind wir nicht stehen geblieben, sondern haben uns kontinuierlich weiterentwickelt. Einer der Gründe, warum wir so erfolgreich sind, liegt darin, dass wir jüngste Technologien in unsere Logistik integrieren.
Ein großes Ziel ist es, sich durch Effizienz und Qualität auszeichnen zu können. In diesem Zusammenhang spielen Mitarbeiter einen sehr großen Teil. Der einzelne Mitarbeiter kann daher entscheiden, ob das Unternehmen glücklich und zufrieden sein wird oder nicht. Durch welche Hingabe sie arbeiten, wie flexibel und verantwortungsbewusst sie sind und wie stark sie dazu beitragen, das Unternehmen weiterzuentwickeln, sind allesamt verschiedene Aspekte, die sehr wichtig sind.