SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d)28.10.2025 Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH Bamberg
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SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d)
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Bamberg
Informationen zur Anzeige:
SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d)
Bamberg
Aktualität: 28.10.2025
Anzeigeninhalt:
28.10.2025, Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH
Bamberg
SAP ABAP Entwickler:in (m/w/d)
Über uns:
Die Dr. Pfleger Arzneimittel GmbH ist ein dem Menschen verpflichtetes Pharmaunternehmen mit rund 400 Mitarbeitenden. Daher wertschätzen wir unsere Mitarbeiter:innen und bieten ihnen den nötigen Raum, um ihre Potenziale produktiv zu entfalten. Als mittelständischer, konzernunabhängiger Arzneimittelhersteller konzentrieren wir uns auf die Bereiche Urologie, Dermatologie, Gynäkologie sowie OTC-Produkte.
Aufgaben:
* Weiterentwicklung und Anpassung unserer SAP ERP Applikationen
* Erstellung und Optimierung von Reports, Schnittstellen und Formularen
* Dokumentation und Wartung der entwickelten Lösungen
* Begleitung unserer SAP S/4HANA Conversion
* Leitung von IT-Projekten im SAP-Umfeld
* Unterstützung bei der Durchführung von Tests und Qualitätssicherungsmaßnahmen im GxP-Umfeld
* Regelmäßige Beratung und Abstimmung mit dem IT-Team zu aktuellen Projekten und Problemstellungen
Qualifikationen:
* Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im Bereich Informationstechnik mit Berufserfahrung
* Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-Entwicklung mit Schwerpunkt auf ABAP
* Customizing-Erfahrung von Vorteil
* Kenntnisse in modernen SAP-Technologien, insbesondere SAP S/4HANA und Fiori, sind wünschenswert
* Analytisches Denkvermögen, Kundenorientierung und eine strukturierte Arbeitsweise sowie konzeptionelle Fähigkeiten
* Engagiertes und kundenorientiertes Auftreten, analytische Fähigkeiten sowie Teamfähigkeit
* Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bieten:
* Arbeit in einem Team, das sich gegenseitig fördert und fordert und das sich hohe Maßstäbe setzt
* Arbeiten in einem sinnstiftenden Unternehmen mit sinnvollen Produkten und Dienstleistungen
* Anspruchsvolle Projekte mit vielseitigen Aufgaben
* Intensives Onboarding sowie individuelle Förderung und Entwicklungsperspektiven
* Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
* Flache Hierarchien mit kurzen Kommunikationswegen
* Attraktives Vergütungssystem
* Sportzuschuss und Angebot von Fahrradleasing
* 30 Tage
* Urlaub
* Betriebliche Altersvorsorge
* Urlaubs- & Weihnachtsgeld
* Mitarbeit in Initiativen
* Gesundheitsmanagement
* Weiterbildungen
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