Deine Aufgaben
* Du wirkst bei den Projekten unserer Auftraggeber mit, um die die termingerechte baubetriebliche Anmeldung und Betra-Antragstellung nach Richtlinie 406 sicherzustellen
* Dazu gehören die Erstellung und Einreichung der mit dem Auftraggeber abgestimmten baubetrieblichen Anmeldungen sowie auch die Erstellung, Fortschreibung und Ergänzung der Sperrpausenübersicht für zugeteilte Projekte
* Du bist für das aktive Sperrpausenmanagement in den zugewiesenen Projekten zuständig (u.a. Nachsteuerung der Sperrpausenkonzepte bei Änderungen)
* Du berätst du Projektpartner über Belange der Baubetriebsplanung und betreffender betrieblicher Prozesse
* Du führst die Abstimmung mit Bauleitung, Sicherungsüberwachung, Disposition
* Du stellst eine hochwertige Qualität bei der Betra-Antragstellung sicher
Dein Profil
* Du hast eine Ausbildung zum Fach-/Bauüberwacher oder besitzt die Qualifikation als Betra-Antragsteller gem. Ril 046.ff (nach Abschluss mündlicher Prüfung der FA zum Fach-/Bauüberwacher)
* Du bist gerne auf den Baustellen vor Ort, tüftelst mit Vergnügen an komplexen Systemen und bist sicher im Umgang mit moderner IT
* Du bist teamfähig, durchsetzungsstark, bringst Eigeninitiative mit und übernimmst gerne Verantwortung
* Du hast ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
* Du freust dich auf engagierte und sympathische Kollegen sowie spannende Großprojekte
* Gute Deutschkenntnisse (mindestens C1 Sprachniveau) in Wort und Schrift
* Du hast einen Führerschein Klasse B
Deine Benefits
* Ein leistungsgerechtes überdurchschnittliches Gehalt.
* 30 Urlaubstage bei einer Vollzeitanstellung (40 Std / Woche).
* Zusätzliche Urlaubstage an Heiligabend und Silvester.
* Einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.
* Weiter- und Fortbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
* Individuelle Mobilitätsangebote auch für Partner (Dienstradleasing).
* Zugang zu Corparate Benefits mit dauerhaften Nachlässen beliebter Anbieter.
* Sonderkonditionen bei der Berufsunfähigkeitsversicherung.
* Langfristige und sichere Zusammenarbeit mit unbefristeten Arbeitsverträgen.
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