Die Verwaltungsgesellschaft Lotto und Toto in Mecklenburg-Vorpommern mbH mit Sitz in Rostock ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft des Landes Mecklenburg-Vorpommern. Seit der Gründung im Jahr 1991 führen wir im Auftrag der Landesregierung verschiedene Lotterien und Toto-Wetten durch und stehen dabei für einen verantwortungsbewussten Umgang mit dem Glücksspiel. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in Anforderungs- und Prozessmanagement (m/w/d) Beschäftigungsbeginn: ab sofort, unbefristet Arbeitszeit: 38 Wochenstunden, Montag - Freitag Vergütung: Tarifgruppe 7 Gehaltstarifvertrag der Tarifverträge für die öffentlichen Banken Erfassung, Dokumentation und Verwaltung der Anforderungen an betriebliche Abläufe sowie Analyse, Formulierung, Prüfung und Optimierung solcher Anforderungen Aufnahme und Beschreibung vorhandener Prozesse Überprüfung der Prozesse auf Zweckmäßigkeit und Effektivität Anpassung und Standardisierung von Prozessabläufen nach BPMN 2.0 Pflege und Design von Kernprozessen und Abläufen im Unternehmen Abstimmung von Zuständigkeiten, Rollen und Kompetenzen mit den Fachbereichen und Prozessverantwortlichen Unterstützung beim Aufbau einer digitalen Prozesslandschaft inkl. Prozesslandkarte und deren Nutzung Überprüfung der vorhandenen Arbeitsanweisungen und Richtlinien und Modellierung der darin enthaltenen Prozesse in einer Prozesslandkarte Berichterstattung an die Geschäftsführung sowie Abteilungsleitung, Schriftverkehr und Ablage abgeschlossenes Studium bzw. abgeschlossene Ausbildung im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation einschlägige Berufserfahrung im Bereich Anforderungsmanagement und Prozessoptimierung nachweisliche Erfahrungen im Umgang mit Prozessmanagement-Tools nachweisliche Kenntnisse in der Modellierungssprache BPMN 2.0 strukturierte, abstrakt-logische und analytische Arbeitsweise teamorientierte Denkweise und Kommunikationsstärke hohes Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreudigkeit hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Organisationskompetenz, Engagement und Flexibilität versierter Umgang mit den gängigen MS Office Produkten sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungsspielraum verbunden mit spannenden und herausfordernden Aufgaben einen sicheren Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung in zentraler Lage in Rostock Work-Life-Balance: flexible und familiengerechte Arbeitszeiten (Gleitzeitkonto mit vor-Ort-Kernarbeitszeiten von 10:00 Uhr bis 14:00 Uhr und freitags bis 12:00 Uhr) sowie die Möglichkeit an bis zu zwei Tagen pro Woche mobil zu Arbeiten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 38 Wochenstunden 30 Tage Urlaub/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzlich dienstfrei an Heiligabend und Silvester lt. Tarifvertrag Möglichkeiten der individuellen Weiterbildung, der betrieblichen Altersvorsorge und Gesundheitsförderung eine sehr gute Verkehrsanbindung & das Deutschlandticket als bezuschusstes RSAG-Jobticket die Möglichkeit für ein JobRad (Dienstradleasing) ab Beendigung der Probezeit eine der Verantwortung entsprechende Vergütung in der Tarifgruppe 7 Gehaltstarifvertrag der Tarifverträge für die öffentlichen Banken zzgl. Sonderzahlungen in Form eines 13. Monatsgehaltes