Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, unbefristet. Arbeiten in einer der größten Kinderkliniken Deutschlands, in einem Krankenhaus der Maximalversorgung Gestaltung der Personalführung und Personalentwicklung der Mitarbeitenden in einem multiprofessionellen Team Sicherstellung patientenorientierten Pflege unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Zielsetzungen der GNH Selbständige Gestaltung und Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Arbeitsabläufe Führung im modernen Leitungskonzept Abschluss in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege und Stationsleiterweiterbildung oder gleichwertige Qualifikation Idealerweise Fachweiterbildung „Onkologische Pflege“ und/oder Pflegewissenschaftliches Studium Führungserfahrung in der Kinderonkologischen Pflege, Zielstrebigkeit sowie die Motivation, sich kontinuierlich weiterzubilden leistungsorientiertes, innovatives und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln motivierende, chancen- und lösungsorientierte Führung Vergütung nach TVöD/VKA, ergänzt durch eine betriebliche Altersversorgung Führungskräfteentwicklung und Möglichkeit sich im Rahmen unserer Führungsseminare fortzubilden Unterstützung bei den erforderlichen Zusatzqualifikation für die neue Position Weitere Vorteile wie unser Deutschlandticket, Bike-Leasing und unseren Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement unter www.gnh.net/karriere. Ihre Ansprechpartner für Fragen: Julia Arend, Bereichsleitung 0561 980-2330 Maria Grün, stellv. Pflegedirektorin 0561 980-2310 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!