Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist die Vereinigung der Landesverbände, Regionalverbände und des Ligaverbandes, in denen Fußballsport betrieben wird. Der DFB vertritt die Interessen seiner Mitgliedsverbände im In- und Ausland. Der DFB handelt in sozialer und gesellschaftspolitischer Verantwortung und fühlt sich in hohem Maße dem Gedanken des Fair Play verbunden. Der Unternehmenserfolg ist eng mit dem Engagement und den Fähigkeiten der Mitarbeiter/-innen verbunden. Zur Unterstützung der Rechtsabteilung in Frankfurt suchen wir zur Referendarsausbildung im Rahmen der Anwalts- oder Wahlstation ab sofort und fortlaufend
eine*n Rechtsreferendar*in
Einblick in die Rechtsabteilung eines der größten Sportfachverbände der Welt. Dabei kommst Du sowohl mit allen Facetten eines in vielen Bereichen operierenden Unternehmens (Medien- sowie Veranstaltungsrecht, Urheberrecht, Marken- und Wettbewerbsrecht; IT-Recht) sowie mit verbandsrechtlichen Fragestellungen in Berührung.
Beantwortung von Rechtsfragen bzw. juristische Beratung gegenüber diversen Fachabteilungen des DFB
Mitwirkung bei der Entwicklung zukunftsorientierter Systeme für die Rechtsabteilung (z.B. Musterverträge, Playbooks, Vertragsmanagementsysteme)
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Vorkenntnisse im Bereich Sport- bzw. Den versierten Umgang mit MS Office sowie fließendes Deutsch und Englisch (idealerweise belegt mit Auslandserfahrung) setzen wir für die Position voraus
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Ein vielseitiges, dynamisches Team, das mit Spaß an der Sache verändert und gestaltet
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Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist die Vereinigung der Landesverbände, Regionalverbände und des DFL Deutsche Fußball Liga e.V. (DFL Deutsche Fußball Liga), in denen Fußballsport betrieben wird. Der DFB vertritt die Interessen seiner Mitgliedsverbände im In- und Ausland. Der DFB handelt in sozialer und gesellschaftspolitischer Verantwortung und fühlt sich in hohem Maße dem Gedanken des Fair Play verbunden. Deshalb begrüßen wir mit Nachdruck alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, Alter, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung der Bewerber*innen.