Arbeitsrechtlicher Berater gesucht
Bewerbung erforderlich!
* Sie haben ein hohes Interesse am Arbeitsrecht.
* Sie haben Ihr Studium und das 2. Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.
* Berufserfahrung ist zwar vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich.
Ihre Aufgaben:
* Arbeitsrechtliche Beratung in sämtlichen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts.
* Entwicklung von Arbeitsverträgen, Zielvereinbarungen, Betriebsvereinbarungen und weiteren arbeitsrechtlichen Zusatzverträgen.
* Beratung von Unternehmen zum Betriebsverfassungsrecht und Verhandlungsführung mit Betriebsräten und Gewerkschaften.
* Vertretung unserer Mandanten in gerichtlichen Verfahren.
* Vorträge und Seminare zum Arbeitsrecht in Zusammenarbeit mit den Schreiner Praxis-Seminaren.
Ihre Qualifikationen:
* Kommunikationsstark und gleichzeitig freundlich.
* Nicht nur Einzelkämpfer, sondern können und wollen auch in einem Team arbeiten.
Ihre Vorteile:
* Festanstellung mit einem transparenten und attraktiven Vergütungssystem.
* Spannende und anspruchsvolle Mandatsarbeit.
* Arbeit und Unterstützung durch erfahrene Kollegen auf höchstem Niveau.
* Vertrauensvolle Atmosphäre.
* Kostenübernahme Fachanwaltslehrgang und Weiterbildungsmaßnahmen.
* Regelmäßige Entwicklungsgespräche.
* Möglichkeit zum Aufbau Ihres eigenen Mandantenstammes.
* Zuschuss KITA-Beiträge, Übernahme Haftpflicht und Kammerbeiträge, ...
* Zugang zur Gesundheits-App Work-Life-Portal.
* 30 Urlaubstage/Jahr.
* Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeit.