Leiter handwerk & objektmanagement (m/w/d) - zukunftssichere führungsposition in einem erfolgreichen familienunternehmen

Das Unternehmen


Aufgaben

* Sie übernehmen die operative Leitung und Organisation eines Teams von 40 Handwerkern, das für die Instandhaltung und Sanierung von Wohnungen und Objekten verantwortlich ist
* Sie sind verantwortlich für die präzise Planung, Priorisierung und Zuordnung von Aufträgen und begleiten neue Projekte im Bereich Kauf, Ausbau und Sanierung von Immobilien und tragen zur erfolgreichen Umsetzung bei
* Sie überwachen den Baufortschritt und die Ressourcennutzung (Material, Personal, Zeit) und führen regelmäßig Wirtschaftlichkeitsprüfungen durch, um Materialverbrauch und Zeiteinsatz zu optimieren
* Durch regelmäßige Analysen der Arbeitsabläufe und Materialnutzung identifizieren Sie Verbesserungspotentiale
* Sie erstellen Reports zur Leistungs- und Budgetkontrolle und setzen Maßnahmen zur Steigerung der Effizienz um


Profil

* Sie haben eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, idealerweise mit einem Meistertitel oder einer vergleichbaren Qualifikation
* Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Führung von Handwerkerteams oder Bauprojekten mit und sind es gewohnt, sowohl operativ als auch strategisch zu arbeiten
* Sie besitzen ein gutes Gespür für Aufwand, Zeit und Wirtschaftlichkeit und sind in der Lage, Prozesse effizient zu gestalten
* Durchsetzungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus
* Sie bringen gute Deutschkenntnisse mit, um effektiv mit einem internationalen Team zu kommunizieren. Kenntnisse in Rumänisch sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
* Bereitschaft zur regelmäßigen Reise (Tagesreisen) innerhalb Deutschlands (ca. 20-30 %).


Vorteile

* Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum in einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen
* Langfristige Perspektive in einer inhabergeführten Unternehmensgruppe mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien
* Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem starken Teamgeist und tollen Benefits (Mitarbeiterrabatte, Dienstradleasing, remote Work etc.)
* Attraktive Vergütung, einen PKW (auch zur privaten Nutzung) sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten