Externe Stellenausschreibung
Das wird dein Job
1. Du bist zentraler Ansprechpartner für die Einstiegsprogramme (Traineeprogramm, Azubis, Duales Studium, Praktika) und betreust das operative Personalmanagement.
2. Die Gestaltung, Implementierung und Weiterentwicklung von HR-Prozessen, wie internationale Trainee-Veranstaltungen und die Onboarding-Woche, fallen in deinen Aufgabenbereich.
3. Du erarbeitest Personalmarketing-Maßnahmen, übernimmst das Recruiting für die Zielgruppe der Einstiegsprogramme und organisierst Veranstaltungen sowie Messen.
4. Unterstützung bei der Planung und Durchführung gruppenweiter Workshops sowie Netzwerkveranstaltungen für die Dualen Studierenden ist Teil deines Verantwortungsbereichs.
5. Beim Thema Bürogestaltung agierst du als zentraler Ansprechpartner.
6. Du unterstützt bei der Pflege und Überarbeitung des Intranets von PreZero sowie die Organisation spartenübergreifender Mitarbeiteraktionen.
Das bringst du mit
7. Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
8. Idealerweise bringst du Berufserfahrung im HR-Bereich mit, speziell im Fokus auf Einstiegsprogramme oder Personalentwicklung.
9. Deine Kenntnisse im Bereich Recruiting, Veranstaltungsorganisation und Personalmarketing sind fundiert.
10. Du überzeugst durch deine Kommunikations- und Organisationsstärke sowie durch interkulturelle Kompetenz.
11. Der sichere Umgang mit MS Office sowie Google Workspace und HR-Systemen (idealerweise SuccessFactors) gehört zu deinen Fähigkeiten.
12. Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit zeichnen dich aus.
13. Du bist motiviert, unsere Future PreZero Heroes auf ihrem Weg zu begleiten und bringst dafür neue Ideen und Impulse mit
Das bieten wir dir
14. Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem internationalen Unternehmen
15. Attraktive Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr
16. Flexibles Arbeitsumfeld (Büro & mobiles Arbeiten) an mehreren Tagen pro Woche nach individueller Abstimmung mit der Führungskraft
17. Vergünstigte Angebote sowie vielfältige Zusatzleistungen, z.B. betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Ermäßigungen über das Mitarbeiterportal
18. Individuelle Angebote zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings
19. Betriebliche Gesundheitsförderung, z.B. Kooperationen mit Fitness- und Freizeiteinrichtungen
Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Optimal - dann bewirb dich jetzt online unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
PreZero Stiftung & Co. KG
Laura Kraft
Stiftsbergstraße 1 - 74172 Neckarsulm
+49 7132 30-773773
Referenz-ID: 12753
Die PreZero Stiftung & Co. KG ist zuständig für den Bewerbungsprozess folgender Gesellschaften mit Hauptsitz in Neckarsulm:
PreZero Stiftung & Co. KG, PreZero International GmbH, PreZero Dual GmbH, GreenCycle GmbH, PreTurn GmbH und OutNature GmbH.
Außerdem übernimmt die PreZero Stiftung & Co. KG den Bewerbungsprozess für die Gesellschaft PreZero Polymers International GmbH mit Hauptsitz in Hamm.