OPTERRA ist ein Tochterunternehmen des weltweit agierenden CRH-Konzerns und gehört zu den führenden Zementherstellern Deutschlands. Du bist heute mit Spaß und Erfolg im Umwelt- und Genehmigungsmanagement tätig und bereit für eine Führungsposition? Dann ist das deine Chance! Übernimm Verantwortung für den Umweltschutz und das Behörden-Management für eines der modernsten Zementwerke Europas in Wössingen bei Karlsruhe. Treibe als Impulsgeber Innovationen rund um Umwelt- und Klimaschutz im Werk konsequent voran und profitiere dabei vom Austausch mit internationalen Kollegen unserer konzernweiten Sustainability-Teams. Teamleiter Umwelt & Genehmigungen (m/w/d) Sicherstellung der Umsetzung aller gesetzlichen und unternehmenseigenen umweltrelevanten Vorgaben im Werk gemeinsam mit den Fachbereichen Verantwortlich für das Umweltmanagementsystem Einholung und Nachverfolgung der nötigen Genehmigungen – z. B. für Anlagenänderungen, Einsatz neuer Brenn- oder Rohstoffe, wasserrechtliche Erlaubnisse, etc. Erstellung von Berichten, z. B. Emissionsberichte. Organisator der Maßnahmen des Treibhausgas-Emissionshandelsgesetzes (TEHG). Austausch mit Schnittstellen und den internationalen Kollegen. Gesicht nach außen bei Gremien, Verbänden sowie Anwohnern und Interessengruppen Mitarbeiten bei der Erstellung & Umsetzung der Nachhaltigkeit Strategie des Werks Ingenieurwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Umwelttechnik oder Umweltwissenschaften Erfahrung im Umweltmanagement eines produzierenden Unternehmens oder einer Genehmigungsbehörde Verfahrenstechnische Kenntnisse wären ein Plus Fit im Umwelt- und Genehmigungsrecht Idealerweise Erfahrung als Immissionsschutzbeauftragter oder Abfallbeauftragter Kommunikationsstärke in Wort und Schrift – auch auf Englisch Fortbildung, Trainings und Weiterentwicklung in fachlicher und persönlicher Hinsicht. Nebenleistungen, die sich für Dich auszahlen: u. a. betriebliche Altersvorsorge, vergünstigte Veranstaltungen & Shopping, JobRad und Gesundheitsmanagement mit schnellerem Zugang zu medizinischer Versorgung für Dich und Deine Familie. Betriebssport-Angebote: z. B. Feierabend-Fußball oder Rückenfitness. Ein offenes, partnerschaftliches Arbeitsumfeld, eine "Du"-Kultur mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien. Professionelles Arbeiten im familiären Umfeld als Teil eines internationalen Konzerns.