Willkommen bei der WISAG
… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Unsere Serviceleistungen umfassen die Bereiche Instandhaltung, Logistik, Produktionsunterstützung, technische Reinigung sowie Industriemontage. Mechatroniker | Elektriker (m/w/d) Instandhaltung | 1500€ Willkommensprämie* | Hamburg
Wir suchen für unseren Standort Hamburg einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die technische Instandhaltung und Wartung einer Waschanlage für Züge, der unser Team langfristig verstärkt. In dieser spannenden Position haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkenntnisse einzubringen, zu erweitern und aktiv an der Optimierung der Betriebsabläufe mitzuwirken. Durchführen von UVV-Prüfungen (Hubeinrichtung, Transportsysteme, Türen, Leitern etc.) nach DGUV V3 gem. Dokumentation – wir schulen Sie gerne zur befähigten Person
Beheben von Störungen, Reparaturen oder Austauschen defekter Bauteile, soweit möglich
Arbeitszeit: Montag - Freitag von 06:00 - 14:30 Uhr Sie unterstützen unser Team der Industrietechnik am Standort Hamburg - Eidelstedt.
Abgeschlossene Berufsausbildung als Schlosser, Metallbauer, Elektriker, Mechatroniker, Konstruktions- oder Industriemechaniker (m/w/d)
Einschlägige Berufserfahrung in der Instandhaltung
PKW- Führerschein erforderlich
Attraktive Vergütung ab 23,79€/Std. zzgl. Sonderleistungen
~ 30 Tage Urlaub
~ Unbefristete Festanstellung
~Corporate Benefits – Sie profitieren von vielfältigen Preisvorteilen bekannter Marken in den Bereichen Technik, Reisen, Mode oder Wohnen
~ Sicherheit eines großen Unternehmens
~ Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und bieten vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Eine wertschätzende Unternehmenskultur und ein kollegiales Team, das sich auf Sie freut
~ Sorgfältige Einarbeitung durch Ihre erfahrenen Kollegen
~ Kostenfreie Arbeitskleidung und Arbeitsmaterial
~ Innovative, technologisch anspruchsvolle Projekte
~ Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.