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Betriebliche gesundheitsmanagerin / betrieblichen gesundheitsmanager (m/w/d)

Landkreis Harburg
Gesundheitsmanager
4.269,64 € - 5.046,03 € pro Monat
Inserat online seit: 29 Mai
Beschreibung

Für die Abteilung Personal und interner Service am Standort Winsen (Luhe) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen


Betriebliche Gesundheits­managerin / Betrieblichen Gesundheits­manager (m/w/d)

Verwaltung mit Weitblick – zwischen Elbe, Heide und Hamburg.

Im Landkreis Harburg verbinden wir Regionalität mit Lebens­qualität: nah dran an den Menschen, mitten im Grünen und nur einen Sprung von der Großstadt entfernt. Unsere rund 1.300 Mitarbeitenden gestalten das Leben für die Bürgerinnen und Bürger aktiv mit – zuverlässig, vielfältig und sinnstiftend. Ob Soziales, Bauen, Ordnung oder Umwelt: Bei uns finden Sie spannende Aufgaben mit echtem Mehrwert. Wer hier arbeitet, gestaltet nicht nur die Gegenwart mit, sondern auch die Zukunft unserer Region.

Sie möchten nicht nur Konzepte verwalten, sondern Menschen bewegen, deren Gesundheit fördern und moderne Arbeitswelten aktiv mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihre Ideen und Ihr Engagement in ein vielseitiges betriebliches Gesundheits­management ein.

Aufgaben
* Strategische Weiter­entwicklung und operative Gestaltung des Betrieblichen Gesundheits­managements (BGM), um das Arbeitsleben unserer Mitarbeitenden nachhaltig zu verbessern.
* Planung, Organisation und Durch­führung von Projekten, Maßnahmen, Workshops und Seminaren zur Gesundheits­förderung – kreativ und zielgruppen­orientiert.
* Beratung und Unterstützung von Führungs­kräften zur gesunden Führung in enger Zusammenarbeit mit der Personal­entwicklung sowie Unterstützung des Arbeits- und Gesundheits­schutzes.
* Planung und Moderierung des Arbeitskreises Gesundheit (AKG) – für neue Impulse und eine moderne Gesundheitskultur.
* Weiter­entwicklung, eigenständige Koordination und Durch­führung des Betrieblichen Eingliederungs­managements (BEM) – empathisch und lösungs­orientiert.
* Weiter­entwicklung und Betreuung der Beschwerde­stelle nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungs­gesetz (AGG).
Profil
* ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Gesundheits­management, Sportwissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges


Das wünschen wir uns:

* Sie sind kommunikationsstark, empathisch und verfügen über eine positive Ausstrahlung sowie ein sicheres Auftreten.
* Sie überzeugen neben Ihrer Persön­lichkeit durch konzeptionelle Fähigkeiten, Innovations­freudigkeit und mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
* Sie haben eine ausgeprägte Analyse­fähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Erfahrungen im Projekt­management.
* Sie haben Erfahrungen in der Planung und Durch­führung von Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheits­förderung (z. B. Trainerschein, Zertifizierte Kursleitung usw.).
Wir bieten

Die Eingruppierung erfolgt nach Entgelt­gruppe 11 TVöD-VKA (monatlich von 4.269,64 bis 5.046,03 € brutto bei Vollzeit­beschäftigung). Bei einem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst (TVöD-Anwendung) kann Ihre bisherige Erfahrungs­stufe berücksichtigt werden.


Des Weiteren:

* einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit
* eine betriebliche Alters­vorsorge
* eine Jahres­sonder­zahlung nach dem TVöD (sog. Weihnachtsgeld)
* 30 Tage Urlaub (Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei)
* flexible Arbeits­zeiten (Gleitzeit) und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* einen spannenden Arbeitsplatz mit fachlich anspruchsvollen Aufgaben und viel Eigenverantwortung
* eine kollegiale Arbeits­atmosphäre und eine moderne IT‑Infrastruktur
* individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungs­möglichkeiten
* unseren umwelt­freundlichen Mobilitäts­rabatt in Form des HVV-ProfiTickets
* die Möglichkeit eines Fahrrad­leasings im Rahmen der Entgelt­umwandlung
* ein vielseitiges betriebliches Gesundheits­management und die Möglichkeit zur Firmen­fitness in Kooperation mit Hansefit
* kostenlose Parkmöglichkeiten

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