IT-Koordinator Stellenbeschreibung
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
* Betreuung der IT-Anforderungen in den Fachbereichen Finanzbuchhaltung, Controlling, Personalwesen und Netzbereiche.
* Anforderungsmanagement: Qualifizierung und Strukturierung von Anforderungen, Unterstützung der Key User bei der Formulierung und Priorisierung von Anforderungen, Abstimmung mit Business Demand Managern anderer Stadtwerke.
* Testmanagement: Entwicklung und Weiterentwicklung von Testplänen, Überwachung und Steuerung der Testdurchführung und Ergebnisauswertung.
* Telekommunikation: Fachkundige Beratung und Unterstützung der Anwender bei Telekommunikationsfragen, Organisation und Koordination der Störungsbeseitigung.
Ihr Profil:
* Abgeschlossene IT-Ausbildung und mindestens drei Jahre Berufserfahrung in relevanten Prozessen.
* Eigenverantwortliche Bearbeitung von mindestens 50% der Aufgaben.
Weitere Informationen:
Der Umfang des Beschäftigungsverhältnisses beträgt 38 Stunden pro Woche. Wir bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und eine attraktive Vergütung an.
Wir suchen nach:
Ein engagiertes Teammitglied mit analytischem Denkvermögen und ausgeprägtem Verständnis für kaufmännische und technische Zusammenhänge.
Unsere Vorteile:
* Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten
* Attraktive Vergütung
Ihre Chancen auf Erfolg sind groß, wenn Sie sich bewerben!