Stellenbeschreibung
Als Gruppenleiter/-in Zugang & Berechtigung (m/w/d) übernehmen Sie die Verantwortung für ein engagiertes, interdisziplinäres Team aus Anwendungsentwickler/-innen, Requirements Engineers und Test Engineers. Gemeinsam gestalten Sie die Zukunft unserer zentralen Authentifizierungs- und Autorisierungssysteme und sorgen dafür, dass diese stabil, sicher und leistungsfähig bereitgestellt werden.
Ihre Aufgaben im Überblick:
Teamführung
Sie leiten Ihr Team sowohl fachlich als auch disziplinarisch und fördern eine offene, kooperative Zusammenarbeit.
Projektsteuerung
Sie planen und steuern Neu- und Weiterentwicklungen sowie Wartungs- und Optimierungsprojekte.
Systemverantwortung
Sie treiben die strategische Weiterentwicklung unserer Authentifizierungs- und Autorisierungssysteme voran und stellen deren zentrale Bereitstellung sicher.
Beratung & Befähigung
Sie unterstützen angrenzende Teams bei der sicheren und standardisierten Nutzung unserer Systeme.
Standardisierung
Sie entwickeln klare Vorgaben, Standards und Leitplanken und sorgen für deren Umsetzung.
Delivery Management
Sie stellen sicher, dass Projekte termingerecht, qualitativ hochwertig und im Budget umgesetzt werden.
Betriebsverantwortung
Sie gewährleisten einen stabilen, sicheren und performanten Betrieb unserer Anwendungen.
Prozessoptimierung
Sie treiben kontinuierliche Verbesserungen voran – durch Automatisierung, Continuous Delivery und optimierte Durchlaufzeiten.
Personalmanagement
Sie gewinnen neue Talente für Ihr Team und steuern externe Dienstleister.
Qualifikationen
* Qualifikation
Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung
* Führungserfahrung
Mehrjährige Leitungserfahrung in interdisziplinären IT-Teams
* Methodenkompetenz
Sehr gute Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden, DevOps und CI/CD-Prozessen
* Fachkenntnisse
Erfahrung im Bereich Identity & Access Management und IT-Security ist von Vorteil
* Systemverständnis
Know-how im Management komplexer IT-Systeme und Plattformen
* Kommunikationsstärke
Souveränes Auftreten, Motivationstalent und klare Kommunikation mit unterschiedlichen Stakeholdern
* Organisationsgeschick
Strukturierte, lösungsorientierte und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise
Zusätzliche Informationen
* Abwechslungsreiche Aufgaben
Vielseitige Projekte, Eigenverantwortung und Raum für individuelle Weiterentwicklung prägen Ihren Arbeitsalltag bei uns.
* Faire und transparente Vergütung
Ihre Leistung honorieren wir mit einem attraktiven Vergütungspaket – klar strukturiert und nachvollziehbar.
* Erholungszeit, die wirklich zählt
30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember sorgen für spürbare Erholung.
* Modernes Arbeitsumfeld
Unsere hochwertig ausgestatteten Arbeitsplätze und die moderne IT-Infrastruktur bieten optimale Bedingungen für produktives Arbeiten.
* Flexibles Arbeiten
Arbeiten aus dem Home Office ist teils möglich – für mehr Freiheit bei der Gestaltung Ihres Alltags.
* Kulinarische Vielfalt
Unser hauseigenes Restaurant serviert täglich frische Gerichte. Kaffeebars und kostenfreie Getränke stehen Ihnen auf allen Etagen zur Verfügung.
* Zentrale Lage
Unser Standort im Herzen Frankfurts ist hervorragend mit dem Fahrrad, Bus und Bahn erreichbar.
* Mehr als nur Benefits
Ob vergünstigtes Deutschlandticket, JobRad, EGYM Wellpass, Gesundheitsangebote oder betriebliche Altersvorsorge – bei uns profitieren Sie von zahlreichen Extras.
Und jetzt?
Neugierig geworden?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unser Recruiting-Team gerne zur Seite.
Unser Bewerbungsverfahren ist transparent, unkompliziert – und Sie erhalten zeitnah eine Rückmeldung.
Werden Sie Teil von ATLAS – und gestalten Sie mit uns die Zukunft im Herzen Frankfurts.