Veröffentlicht am 06. September 2025Arbeitsort 38173 Sickte Bundesland Niedersachsen Stellenumfang Vollzeit Voraussetzung Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-)Miteinander fachlich kompetent und menschlich liebevoll eine gemeinsame Zukunft gestalten Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) ist mehr als nur ein Unternehmen.Seit mehr als 150 Jahren unterstützen wir Menschen mit Handicap. Egal ob in einer Wohngruppe im inklusiven Dorf Neuerkerode oder an anderen Standorten in der Region Südostniedersachsen: Bei uns finden Menschen ein Zuhause, das zu ihnen passt, und rund 1.000 Mitarbeitende eine sinnstiftende Arbeit mit vielfältigen Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.Die WuB ist stolz darauf, Teil der diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode zu sein und gemeinsam einen positiven Unterschied im Leben der uns anvertrauten Menschen zu machen.AufgabenbeschreibungSTARTKLAR FÜRLeitung von 7 Führungskräften und die Gesamtverantwortung für deren Teams in der TagesförderungPlanung, Steuerung und Weiterentwicklung der Tagesförderung im Einklang mit den Zielen der Gesamtleitung und GeschäftsführungFührung und Entwicklung Ihrer Führungskräfte sowie die Förderung eines respektvollen, motivierenden ArbeitsumfeldsSicherstellung einer wirksamen, qualitativ hochwertigen und nachhaltigen LeistungserbringungStrategische Weiterentwicklung bedarfsgerechter Angebote zur sozialen und beruflichen Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigungen, mit dem Ziel, Wege in das allgemeine Arbeitsleben zu eröffnenEin anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für eigene Ideen, Gestaltungsmöglichkeiten und persönliches WachstumVoraussetzungenEin abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (oder vergleichbar) oder eine Fachschulausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt:in) – oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zeitnah zu erwerbenIdealerweise Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe sowie fundierte Kenntnisse der BrancheAusgeprägte Führungsstärke, Entscheidungsfreude und ein wertschätzender, motivierender FührungsstilKommunikationsgeschick und sicheres Auftreten im Umgang mit allen relevanten AnspruchsgruppenWir bietenDAS HABEN WIR IM GEPÄCKFaire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E11 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. LebensjahrFirmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.mDigitales MitarbeiterempfehlungsprogrammMitarbeiterrabatte bei Corporate BenefitsUmfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem TalentmanagementWir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema GesundheitUnterstützung bei der Suche nach einem KiTa PlatzEigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen