Die Caritas MVZ Berlin GmbH ist ein modernes medizinisches Versorgungszentrum, das Patient:innen mit höchster Fachkompetenz und neuester Technik versorgt. In unserem Radiologie-Team kombinieren wir medizinisches Know-how mit einem starken Miteinander. Jetzt suchen wir dich als Teamleitung MTR/MTRA (m/w/d) in Berlin-Reinickendorf für eine Aufgabe mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Perspektive.Was wir dir bietenAttraktive Vergütung: Monatsgehalt zwischen 4.000 € und 5.300 € (je nach Erfahrung), plus Zulagen für Nacht-, Feiertags- und WochenenddiensteWork-Life-Balance: Möglichkeiten für Hospitation und "Reinschnuppern" vorab, geregelte Arbeitszeiten und ein verlässliches TeamSicherer Arbeitsplatz: Unbefristete Anstellung in einem wachsenden MVZ der Caritas GesundheitSicherheit & Perspektive: Du bekommst eine unbefristete Anstellung in einem etablierten Klinikverbund mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.Zusatzleistungen: Profitier von Corporate Benefits, Rabatten bekannter Marken, attraktiven Mitarbeitervorteilen und einer starken GemeinschaftDeine AufgabeFühren & Begleiten: Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Leitung deines Teams und gestaltest einen strukturierten und wertschätzenden Arbeitsalltag.Organisieren & Steuern: Du verantwortest den reibungslosen Ablauf in der Radiologie und sorgst für effiziente Prozesse.Mitgestalten & Entwickeln: Du koordinierst die Weiterentwicklung der nicht ärztlichen Mitarbeitenden der Radiologie. Deine Ideen sind gefragt. Bring dich aktiv in die Weiterentwicklung unseres hochmodernen MVZ ein.Diagnostik & Behandlung: Von Nativ- und Kontrastmitteluntersuchungen über Projektionsradiographie bis MRT: Du führst bildgebende Verfahren eigenständig durch und unterstützt bei Interventionen.Kommunikation: Du bist Ansprechpartner:in für dein Team, die Oberärztinnen und den lt. Arzt. Du organisierst die Termine, die Dienstpläne und die Vertretungen bei Urlaub und Krankheit.Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als MTR (ehem. MTRA)Erfahrung: Erste Leitungserfahrung wünschenswert – oder Motivation, diesen nächsten Karriereschritt zu gehenArbeitsweise: Teamorientiert, kommunikativ und mit Freude daran, Kolleg:innen zu fördern und Strukturen aktiv mitzugestaltenWeiterbildung: Abgeschlossene oder geplante Leitungskurse/-fortbildungen von Vorteil, aber nicht zwingend Voraussetzung