Ihre Aufgaben:
1. Sie betreuen und unterstützen die Ihnen zugeordneten Vertragspartner im Partnervertrieb und vermitteln im persönlichen Kontakt fachliche und vertriebliche Informationen
2. Sie sind verantwortlich für die Gewinnung und Entwicklung unabhängiger Geschäftspartner innerhalb Ihres Betreuungsgebietes
3. Sie schulen unsere Vertriebspartner in Bezug auf das Produkt- und Tarifportfolio der WWK
4. Zu Ihren Aufgaben zählt ebenso die Ergebnisbeobachtung der von Ihnen betreuten Vertriebspartner unter quantitativen und qualitativen Gesichtspunkten
5. Sie berichten direkt an den Leiter der Vertriebsdirektion.
Ihre Kompetenzen:
6. Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen oder eine akademische Ausbildung
7. Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung in der Betreuung von freien Finanzdienstleistern sammeln und haben nachweisbare Erfolge im Vertrieb
8. Idealerweise verfügen Sie bereits über gute Kontakte zu Maklern und Mehrfachagenten
9. Sie überzeugen mit hervorragendem Fachwissen in den Bereichen Lebensversicherung, Fondsprodukte und der betrieblichen Altersversorgung
10. Sie sind ausgesprochen vertriebsorientiert und besitzen ein hohes Maß an Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
11. Gutes Kommunikationsvermögen, sicheres Auftreten, Planungs- und Organisationsgeschick sowie Engagement gehören zu Ihren Stärken
12. Ihr Arbeitsstil ist eigenverantwortlich, lösungsorientiert sowie strukturiert und durch Flexibilität geprägt
13. Eine hohe Belastbarkeit und kontinuierliche Weiterbildungsbereitschaft runden Ihr Profil ab.
Wir als Arbeitgeber
Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt.
Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft:
Fixes Grundgehalt, 13 x p.a.
Attraktive variable Vergütung
Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
31 Tage Urlaub p.a.
Reisekostenregelung
Umfassende Einarbeitung
AG Zuschuss für VWL
JobRad
Permanente IDD-konforme Weiterbildung