Controlling mit Perspektive – Ihr Einstieg in die Zukunft der Zahlen!
Sie denken analytisch, handeln strukturiert und haben Freude daran, mit Zahlen echte Geschichten zu erzählen? Dann ist das Ihre Gelegenheit, den nächsten Schritt zu gehen!
Für ein namhaftes Unternehmen im Großraum Dresden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Junior Controller (m/w/d), der nicht nur Daten auswertet, sondern Entwicklungen erkennt und Impulse setzt.
In dieser Position wachsen Sie in eine zentrale Rolle hinein: Sie analysieren Zahlen, begleiten Planungsprozesse und entwickeln Controlling-Strukturen aktiv weiter. Freuen Sie sich auf ein Umfeld, das Innovation, Eigeninitiative und Weiterentwicklung fördert – und auf eine Aufgabe, in der Sie Ihre Karriere gezielt aufbauen können.
Klingt nach Ihrer Zukunft? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihren nächsten Karriereschritt im Controlling!
Perspektiven
1. Unbefristete Festanstellung bei einem innovativen und zukunftsstarken Unternehmen
2. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option für eine ausgewogene Work-Life-Balance
3. 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr
4. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
5. Moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischer Ausstattung
6. Attraktive Zusatzleistungen wie Zuschüsse zur Altersvorsorge oder Mobilitätsangebote
Aufgaben
7. Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresreportings
8. Analyse von Soll-Ist-Abweichungen sowie Ableitung und Nachverfolgung von Maßnahmen
9. Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und Jahresabschlussarbeiten
10. Weiterentwicklung von Controlling-Instrumenten und -Prozessen
11. Erstellung von Produkt- und Kostenkalkulationen sowie Wirtschaftlichkeitsanalysen
12. Ansprechpartner für Fachabteilungen und Management in allen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Profil
13. Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen
14. Mehrjährige Berufserfahrung im Controlling, gern kombiniert mit Buchhaltungskenntnissen
15. Sicher im Umgang mit ERP-Systemen (z. B. SAP, LucaNet) sowie MS Office, insbesondere Excel
16. Analytisches Denken, Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
17. Kommunikationsstärke und Teamgeist