Stell dir vor, du hast die Fäden in der Hand, wenn unsere Ideen Form annehmen – als Content Marketing Manager (m/w/d) bist du der kreative Kopf, der unsere Inhalte nicht nur plant, sondern ganz neu denkt. Du orchestrierst Fotoshootings und Videodrehs, verwebst moderne KI-Tools geschickt in den kreativen Prozess und stellst sicher, dass unsere Marke auf jedem Kanal im besten Licht erscheint. Dabei bewegst du dich mühelos zwischen Kreation, Technologie und Strategie – und sorgst dafür, dass unsere visuelle Sprache nicht nur Trends folgt, sondern sie setzt. Das sind Deine Aufgaben : entwickle aus vorhandenem Foto- und Videomaterial mithilfe von KI-Tools völlig neue visuelle Erlebnisse – kreativ, mutig und zukunftsorientiert plane und leite Foto-/Video-Shootings in Zusammenarbeit mit internen Teams und externen Partnern verantworte die Redaktionsplanung & Content-Mapping für alle relevanten Kanäle (POS, Digital, Social Media, Print) entwickle Styleguides & Lookbooks für die konsistente visuelle Markenführung konzeptioniere Kampagnenmaterialien (Digital & Print) in enger Abstimmung mit dem Grafik-Team arbeite übergreifend und stimme dich eng mit Grafik, Marketing & Retail zur kanalübergreifenden Content-Ausspielung aus Das bringst Du mit : Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikationsdesign, Mediendesign, visuelle Kommunikation oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Kenntnisse in mind. zwei der gängigen KI-Tools zur Bild- und Videobearbeitung (z. B. Midjourney, Runway, DALL·E, Sora, etc.) Erfahrung in der Content-Produktion, gerne mit Fokus auf Fotografie, Bewegtbild oder Kampagnenarbeit Ausgeprägtes organisatorisches Talent und ein starkes Gespür für Marken, Ästhetik und Zielgruppen Kenntnisse in Content-Planung & redaktioneller Steuerung über verschiedene Kanäle hinweg Kreatives Mindset mit einem hohen Qualitätsanspruch Das bieten wir dir : eine Arbeitsatmosphäre zum Wohlfühlen: Du hast einen festen Arbeitsplatz in unserem modernen Headoffice mit Loft-Charakter direkt an der Weser sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten erhalte einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub im Jahr sichere dir 50 Prozent Rabatt auf unsere Kollektionen – exklusiv für zero Mitarbeitende fühl dich versorgt mit umfangreichen Gesundheits- und Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung) trainiere vergünstigt in einem von vielen Hansefit-Partnerstudios. Oder du hältst dich fit beim Yoga, Schwimmen, Tennis, Golf u. v. m. Wenn du gern Dinge bewegst, fang am besten bei dir selbst an. Bewirb Dich jetzt in nur 2 Minuten, ganz ohne Anschreiben. Wir freuen uns auf dein Portfolio für einen ersten Eindruck deiner Kreativität. Darum lohnt sich zero für dich: Inspirierendes Office zero is ein Bremer Original. Unser modernes Headoffice mit Loft-Charakter findest du in der Überseestadt, mit maritimem Flair und historischen Altbauten direkt an der Weser. Flexibles Arbeiten Bei zero hast du flexible Arbeitszeiten innerhalb eines Gleitzeitmodells. In allen Teams, in denen es organisatorisch möglich ist, kannst du an drei Tagen pro Woche mobil arbeiten. Gute Erholung Mitarbeitende im zero Head Office haben 30 Tage Urlaub im Jahr. Für bestimmte familiäre Ereignisse erhältst du Sonderurlaub. Attraktive Prozente Alle zero Mitarbeitenden erhalten 50 % Rabatt auf unsere Kollektionen sowie zahlreiche weitere Rabatte und Vorteile über unser Partnerprogramm corporate benefits. Umfangreiche Gesundheitsleistungen Alle Mitarbeitenden erhalten umfangreiche Gesundheits- und Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, Firmenfitness bei Hansefit) Moderne Mobilität In Bremen kommst du mit dem Fahrrad überall gut hin. Wir bezuschussen dein Bike-Leasing über Business Bike. Flache Hierarchie Ob Berufseinsteiger*in oder erfahrene Führungskraft: Bei zero startest du auf Augenhöhe und kannst von Tag eins Verantwortung übernehmen. Klare Kommunikation Wir teilen Informationen transparent. Denn je mehr du weißt, desto besser kannst du deinen Job machen. Familiärer Freiraum Junge Familien erhalten einen Zuschuss zu den Kosten der Kinderbetreuung.