Das erwartet Dich bei uns als Praktikant im Bereich digitales Personalmarketing mit Schwerpunkt Social Media (m/w/d)
* Du setzt unsere Employer Branding und Personalmarketingaktivitäten auf unseren Social Media Kanälen sowie unserer Karrierehomepage um
* Du planst Social Media Aktivitäten und bringst neue Ideen für unsere tägliche Arbeit ein
* Du begleitest unser Team im konzeptionellen und strategischen Personalmarketing
* Du wirkst bei vielfältigen Projekten mit und erstellst Präsentationen
* Du unterstützt unser Team mittels Internetrecherche sowie Trend- und Wettbewerbsanalysen…
Das bringst Du mit als Praktikant im Bereich digitales Personalmarketing mit Schwerpunkt Social Media (m/w/d)
* Du hast ein großes Interesse an Content Creation für Social Media, bist kreativ mit einem Blick für das Visuelle und bringst bereits Erfahrungen sowie eine große Affinität für das Thema mit
* Du bist sicher im Umgang mit MS-Office (PowerPoint, Excel, Word und Outlook)
* Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1) und verfügst über eine gute Kommunikationsfähigkeit
* Du studierst mindestens im dritten Semester (Bachelor oder Master), idealerweise im Bereich Digital Marketing oder Social Media Management und erzielst gute Studienleistungen
* Du bringst 6 Monate (oder länger) Zeit für Dein Praktikum mit
* Was wir Dir bieten:
o Dich begleitet ein freundliches und offenes Team sowie ein fester Ansprechpartner
o Du genießt viel Freiraum für eigene Ideen
o Du erhältst eine marktgerechte Bezahlung
o Du kannst teilweise mobil und zeitlich flexibel arbeiten
o Du speist in all unseren Mitarbeiterrestaurants am Campus Unterföhring zu vergünstigten Praktikanten-Konditionen
o Du profitierst von sämtlichen Benefits wie einem kostenlosen Fitnessraum und weiteren Vergünstigungen
o Unser Campus ist gut an den ÖPNV angebunden
o Du hast die Gelegenheit Dich zu vernetzen und wertvolle Erfahrung für Deine berufliche Orientierung zu sammeln
Unsere Highlights für Dich:
Gesundheit & Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.
Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 25,00 € sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants.
Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort.
Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung.
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du unter careers.allianz.com/benefits
Besetzungstermin: schnellstmöglich
Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite – careers.allianz.com.
Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom apas-studentsupport@allianz.de zur Verfügung.
Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Beratungs-und Vertriebs-AG versorgt deutschlandweit über 19 Millionen Kund:innen mit Versicherungs-und Finanzdienstleistungs-produkten. Werde Teil des Teams und gestalte mit deiner Persönlichkeit die Zukunft! Let’s care for tomorrow.
Was uns als Unternehmen attraktiv macht, erfährst Du unter
Das zeichnet uns aus
Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.