Recruiter / Personalverantwortlicher
We are growing and we want you to grow with us.
In der Gastronomie und Hotellerie sowie von Krankenhäusern, Senioreneinrichtungen und Betriebskantinen entwickeln wir uns stetig weiter. Daher entsteht in Pilsach aktuell unsere neue Niederlassung. In unseren hochmodernen Büroräumen mit eigener Gastronomie schaffen wir Platz für neue Ideen, damit wir auch in Zukunft nicht nur in Deutschland, sondern auch im benachbarten Ausland beständig weiterwachsen.
Wir suchen einen Personalverantwortlichen, der unsere Mitarbeitergewinnung leitet und langfristige Strategien entwickelt.
Ihre Aufgaben
* Sie führen das Recruiting des neuen Standortes in Pilsach durch und entwickeln eine umfassende Mitarbeitergewinnungsstrategie.
* Sie führen zielgruppenspezifische Identifikation und Direktansprache über Business-Netzwerke oder Rekrutierungsplattformen durch.
* Durch den persönlichen Kontakt zu Talenten und Ihrem Auftritt in den Business-Netzwerken sorgen Sie für eine positive Candidate Experience.
* Sie konzipieren und steuern neue Recruiting-Strategien.
* In Zusammenarbeit mit erfahrenen Teammitgliedern sind Sie federführend verantwortlich für den Personalaufbau.
* Sie unterstützen bei Messen und anderen Veranstaltungen mit Schwerpunkt Recruiting oder Employer Branding.
* Sie beraten in den Projektgruppen alle Fachbereiche in Fragen zum Thema Recruiting, Marketing und Social Media.
Ihr Profil
* Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit mindestens 3 - 5 Jahren Berufserfahrung im Bereich Recruiting oder Active Sourcing bzw. einer vorherigen Tätigkeit als HR-Referent.
* Sie sind routiniert im Umgang mit Research-Tools bzw. Datenbanken (z.B. XING, LinkedIn etc.).
* Sie besitzen ein hohes Maß an Sorgfalt und Dienstleistungsorientierung.
* Ihr starkes Engagement und Ihre Kommunikationsstärke runden Ihr Profil ab.
* Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
* Ein Führerschein Klasse B ist erforderlich.
* Fremdsprachenkenntnisse in Englisch sind wünschenswert.
Unser Angebot
* eine attraktive, übertarifliche Vergütung inkl. verschiedener Sozialleistungen in einem modernen Unternehmen
* ein sicherer Arbeitsplatz in einem international konstant wachsenden Familienunternehmen
* Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen
* Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte für bekannte Marken und Anbieter
* Betriebsrestaurant mit kulinarischer Vielfalt zu kleinen Preisen
* Zuschuss zum Deutschland-Ticket
* Kooperation mit Fitness-Studios, u.a. Hansefit
* und nicht zuletzt ein offenes, fehlerverzeihendes und kollegiales Betriebsklima
Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Gehaltsvorstellung an.
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