Vergütung nach Haustarifvertrag, 38,5h/Woche und mindestens 30 Tage Urlaub
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und online-Schulungsprogramme im „OSK Lerncampus“
Zeitwertkonto, betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
EGYMWellpass, JobRad, JobTicket und zahlreiche Rabatte über Corporate Benefits
Sommerfest, Weihnachtsfeier und Jubilarfeier
Unterstützung beim Aufnahmeprozedere, Kontakt mit Patienten und Angehörigen
Unterstützung der Pflege
abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte oder Krankenpflegehilfe