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Leiter unternehmensentwicklung und strategie (m/w/d)

Papenburg
MEYER Gruppe
Leiter
100.000 € - 125.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 2 Juni
Beschreibung

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Leiter Unternehmensentwicklung und Strategie (m/w/d).

Die Schwerpunkte des Aufgabengebietes sind:

* Leitung der Organisationseinheit Unternehmensentwicklung und Strategie
* Entwicklung und Implementierung der Strategie der gesamten MEYER WERFT Gruppe
* Leitung, Steuerung und Risikomanagement von strategischen Projekten der Unternehmensgruppe (PMO)
* Entwicklung von Lösungsstrategien zur Erreichung der strategischen Ambitionen
* Entwicklung und Beratung von Organisationsstrukturen mit Blick auf die Strategieumsetzung
* Identifikation von potenziellen Wertschöpfungshebeln in den Geschäftsprozessen
* Identifikation von Risiken und Entwicklung von Lösungsstrategien
* Erster Ansprechpartner von Management und Projektverantwortlichen
* Förderung des aktiven, geschäftsbereichsübergreifenden Austauschs zur Verzahnung der Unternehmens- und Bereichsziele

Das bringen Sie mit:

* Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder Ingenieurwesen und mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung
* Projektmanagement-Zertifizierung
* Begeisterung für unternehmerische Fragestellungen und strategische Unternehmensentwicklung
* Fähigkeit, komplexe technische Prozesse zu verstehen und mit kaufmännischen Abläufen in Zusammenhang zu bringen
* Langjährige Führungserfahrung
* Analytische, strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Erfahrung im Stakeholder Management diverser Interessensgruppen
* Sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
* Sehr gute Englischkenntnisse
* Hohe Offenheit für Neues

Was wir bieten:

* eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen
* flexible Arbeitszeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z.B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte, E-Bike Leasing etc.)
* bei uns arbeiten Sie eigenverantwortlich, bringen eigene Ideen ins Team ein und tragen so zum gemeinsamen Erfolg bei
* eine offene und respektvolle Unternehmenskultur, bei der wir mit einem starken Wir-Gefühl Ziele gemeinsam verfolgen
* die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
* auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und betreiben seit 2013 gemeinsam mit dem Deutschen Roten Kreuz als Träger unsere Betriebs-Kita Nautilus mit flexiblen Öffnungszeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung zu.

#J-18808-Ljbffr

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