Als Bezugsbetreuer/in unterstützt Du Menschen mit Behinderung in ihren individuellen Bedürfnissen.
Kernaufgaben:
* Persönliche Beratung: Bist Du einfühlsam und ermutigend, um individuelle Bedürfnisse bestmöglich zu erfüllen?
* Krisenintervention: Kannst Du angemessen reagieren und Unterstützung bieten, wenn es Not tut?
* Organisation fachärztlicher/psychotherapeutischer Begleitung: Koordinierst und unterstützt Du die Einbindung von Fachexperten in die Betreuung?
* Hilfe bei Ämter- und Behördenangelegenheiten: Sind Deine organisatorischen Fähigkeiten gewachsen, um bürokratische Belange zu regeln?
* Netzwerkarbeit: Stärkst Du durch Pflege von Kontakten und Zusammenarbeit mit relevanten Partnern die Ressourcen für die Betreuung?
* Berichtswesen: Dokumentierst Du Deine Arbeit gründlich und hältst alle wichtigen Informationen fest?
Voraussetzungen:
* Abschluss einer 3-jährigen Ausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in oder vergleichbarer Qualifikation
* Emphatische und tolerante Persönlichkeit, die Spaß an der Arbeit mit Menschen hat
Die Bereitstellung folgender Vorteile ist geplant:
* Sonderzahlung im November
* 30 Tage Urlaub
* Fort- und Weiterbildungen im eigenen Fortbildungszentrum
* Psychosoziale Beratung
* Sabbatical-Modelle
* Altersteilzeit
* Betriebliche Altersvorsorge
* Vermögenswirksame Leistungen
* Hansefit
* Fahrrad-Leasing
* Sparangebote
* Team- und Firmenevents
Zu den Vorteilen dieser Position gehören auch ein gutes Arbeitsumfeld und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung.