Seit 50 Jahren sind wir kompetenter Ansprechpartner für Menschen mit einer psychischen Erkrankung oder seelischen Behinderung in der Region Rhein-Neckar. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung unseres Personalteams in Voll- oder Teilzeit einen HR-Generalist (m/w/d) z. B. Personalreferent, Personalsachbearbeiter oder Steuerfachangestellte (m/w/d)
Betreuung des operativen Personal- und Ausbildungsmanagements - vom Eintritt bis zum Austritt - inklusive Entgeltabrechnung (DATEV LODAS)
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Angelegenheiten
Ansprechperson für Mitarbeitende in allen personalbezogenen Fragen, wie z. B. Entgeltabrechnung, Arbeitszeitkonten, Urlaubsanträge und Sozialleistungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium jeweils mit Spezialisierung Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen im Personalrecruiting sowie Onboarding
Sicherer Umgang mit MS Office und technisch versiert im Umgang mit gängiger HR-Software
Eine leistungsgerechte Vergütung inklusive jährlicher Sonderzahlungen
~ Betriebliche Altersversorgung
~ Corporate Benefits wie z. B. ‚Job-Rad‘, KiTA-Zuschüsse, Mitarbeiterrabatte
~ Fortbildungsförderung (finanziell und durch Freistellung) sowie ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm
~ Eine 39 Stundenwoche in Vollzeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung (Arbeitszeitkonto)
~30 Tage Urlaub bei Vollzeit
~ Die Stelle eignet sich für schwerbehinderte Menschen, soweit eine hohe körperliche Mobilität gegeben ist.