GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,4 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Dabei erhalten unsere Kunden schlüsselfertige und energieeffiziente Hochbaulösungen aus einer Hand.
Bauleiter (m/w/d) für Logistikimmobilien
Bauingenieure (m/w/d) / Architekten (m/w/d)
* Bauleitung aller Gewerke für deutschlandweite Projekte im Hochbau für Logistik, zum Beispiel in den Regionen in und um Hamburg, Bayern (Dombühl bei Würzburg) oder Baden-Württemberg (Rheinau bei Karlsruhe)
* Kontrolle von Quantität, Qualität, Terminen und Kosten
* Abrechnung von Bauleistungen
* Betreuung im Gewährleistungszeitraum
* Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen
* Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur, des Bauingenieurwesens oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d)
* Berufserfahrung in der Abwicklung schlüsselfertiger Gewerbeimmobilien ist wünschenswert
* Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in Ausschreibungs- und Terminprogrammen
* Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeit, sehr gute Deutschkenntnisse, Durchsetzungsvermögen sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
* Regionale und deutschlandweite (mehrmonatige) Reisebereitschaft für die Dauer der Projekte
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
* Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitende werben Mitarbeitende
* Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
* Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
* Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Firmenfitness URBAN SPORTS CLUB, Vorsorge und Zusatzangebote
* Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.