Akademische*r Mitarbeiter*in Urbane Zukunft (w/m/d)
zwei Jahre
Vertragslaufzeit
20 Wochenstunden
Umfang
bis EG 13 TV-L
Vergütung
01.03.2026
Start
Der Fachbereich Sozial- und Bildungswissenschaften bietet eine praxisnahe wissenschaftliche Ausbildung mit hoher Flexibilität der Lehrformen. Innovative Studienmodelle spiegeln die stetigen Veränderungen der Berufspraxis aufgrund gesellschaftlicher Veränderungen. Im Mittelpunkt stehen Fragen nach sozialer Gerechtigkeit und sozialer Hilfe.
Ihre Aufgaben
Lehre im Umfang von 7 Semesterwochenstunden im Masterstudiengang Urbane Zukunft (Zukunftsforschung, Modellierung komplexer Systeme, wechselnde Vertiefungsthemen zu nachhaltiger Stadtentwicklung)
Unterstützung der Professur für Nachhaltige urbane Entwicklungsstrategien bei der Entwicklung von Forschungsprojekten und Drittmittelanträgen, die bei Interesse auch der Einwerbung Ihrer eigenen Promotionsstelle dienen können
Ihre Qualifikationen
fachlich passender wissenschaftlicher Hochschulabschluss (Master) z.B. Sozialwissenschaften, Ökonomie, Psychologie, Zukunftsforschung
erste Erfahrungen mit der Durchführung von Lehre (kann auch im Rahmen von Tutorien oder Workshops erworben sein)
fundierte Kenntnisse über Nachhaltige Entwicklung
fundierte Kenntnisse über quantitative Methoden der empirischen Sozialforschung incl. Grundkenntnisse Python-Programmierung
Zudem wünschen wir uns, dass Sie
über Kenntnisse im Bereich Zukunftsforschung und idealerweise Modellierung bzw. Computersimulation komplexer Systeme (Computational Social Science oder Cognitive Science) verfügen
Unser Angebot
die Benefits des öffentlichen Dienstes: tarifliche Vergütung, VBL-Altersvorsorge und umfassende tarifliche Leistungen
Flexibilität bei Arbeitszeit und Arbeitsort
bei geeigneten Arbeitsaufgaben ist mobiles Arbeiten bis zu 50 % möglich
gleitende Arbeitszeiten ohne Kernzeiten
umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten - wir unterstützen und fördern Ihre Entwicklung
Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Beratungsangebote, bedarfsgerechte Kinderbetreuung inkl. Kitaplätze
kurze Wege und persönliche Atmosphäre
moderne und ergonomische Arbeitsplätze
Hochschulsport und aktives Gesundheitsmanagement
ein lebendiger Campus mit Mensa - Schöne Lage in Innenstadtnähe
gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenfreie Parkmöglichkeiten
Zuschuss zum VBB-Ticket oder Deutschlandticket
Chancengerechtigkeit an der FH Potsdam
Die FH Potsdam setzt sich für Perspektivenvielfalt und Chancengerechtigkeit ein und strebt in allen Bereichen eine ausgewogene Geschlechterrelation an. Deshalb fordern wir qualifizierte Bewerberinnen auf, sich zu bewerben und werden Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigen. Wir laden ausdrücklich Personen mit Migrationsgeschichte zur Bewerbung ein. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Beeinträchtigung bereits bei Ihrer Bewerbung hin.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 05.01.2026 einreichen.
Kontakt
Bei Fragen steht Ihnen zur Verfügung: Prof. Dr. Tobias Schröder per E-Mail an tobias.schroeder@fh-potsdam.de.
Kennziffer: 65/2025
Bewerbungsschluss: 05.01.2026