Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit.
Die folgenden Informationen geben Ihnen einen Überblick über die Fähigkeiten, Qualitäten und Qualifikationen, die für diese Stelle erforderlich sind.
Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen.
Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein.
Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst.
Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit.
Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe: Selbstbestimmt therapieren: Du planst und führst eigenverantwortlich Einzel- und Gruppentherapien im neurologischen und/oder psychiatrischen Bereich durchInnovativ arbeiten: Du bringst neue Ideen ein und nutzt digitale Tools für moderne, teilnehmerzentrierte TherapiekonzepteWirksam beraten: Du unterstützt unsere Teilnehmenden bei Hilfsmittelfragen und Arbeitsplatzgestaltungen – ganzheitlich und alltagsnahIm Team wachsen: Du arbeitest interdisziplinär mit anderen Fachbereichen und entwickelst gemeinsam neue Wege in der TherapieErfolge sichtbar machen: Deine Dokumentationen und Befunde schaffen echte Orientierung und fördern individuelle Fortschritte Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium als Physiotherapeut (w/m/d) Leidenschaft für eine alltagsnahe, teilnehmerorientierte TherapieInteresse an digitalen Medien, Innovation und Zukunftsgestaltung(Erste) Kenntnisse in neurologischen oder orthopädischen Techniken sind von Vorteil – dein Entwicklungswille zählt mehr als PerfektionTeamgeist, Eigenverantwortung und Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen Wir bieten: einen kreativen und zukunftsorientieren und modernen Arbeitsplatz mit familienfreundlichem Arbeitszeitmodel (keine Wochenendarbeit) fallbezogene teaminterne Intervision und externe Supervision sowie wöchentliche interne FortbildungenRaum für eigene Ideen und Gestaltungsspielraumeine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen TeamTarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung sowie bis zu 43 Tage frei im Jahr als auch Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Job-Ticketein vielfältiges Fort- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen innerhalb des SRH KonzernsOnline-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern in Technik, Elektronik, Reisen oder ModeErfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote