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Hauptamtliche/r anleiter:in (w/m/d) für unsere stationen am standort nottuln

Nottuln
Ausbildung
Christophorus-Kliniken
Inserat online seit: 24 Juni
Beschreibung

Kennung :

Pfl nCK-2023-000399

Bezeichnung :

Hauptamtliche/r Anleiter:in (w/m/d) für unsere Stationen am Standort Nottuln

Einleitende Zusatzinfo :

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (25%) eine/n hauptamtliche/n Praxisanleiter:in für unsere Stationen am Klinikstandort Nottuln.

Berufsgruppe :

Pflege

Eintrittsdatum :

ab sofort

Standort :

Nottuln

Anstellung :

1. Teilzeit (25% = 9,625 Std./Woche)

Aufgaben :

2. Einsatz im Bereich der Erwachsenenstationen
3. Eigenverantwortlichkeit bei der Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Praxisanleitung
4. Eigenständige Dienstplangestaltung
5. Teilnahme an Einführungsveranstaltungen für Auszubildende
6. Unterstützung in der Gestaltung von Tagespraktika
7. IT-gestützte Dokumentation der Anleitung
8. Teilnahme an Praxisanleitertreffen der kooperierenden Schulen und der CTC
9. Mitwirkung in Arbeitsgruppen zur Umsetzung des Pflegeberufegesetzes
10. Kooperation mit den Praxisanleiter:innen innerhalb der Einrichtungen der Christophorus Gruppe
11. Teilnahme an Praxisbegleitungen und –prüfungen
12. verpflichtende Teilnahme an 24 Stunden Pflichtfortbildung jährlich
13. Informationsquelle/ Multiplikator von Wissen für die Stationen

Profil:

14. examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in
15. abgeschlossene berufspädagogische Zusatzqualifikation als Praxisanleiter:in

Benefits für Sie:

16. attraktive Vergütung nach AVR-Caritas + Jahressonderzahlungen + zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
17. Geriatriezulage
18. unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
19. wertschätzende Führungskultur
20. Einarbeitung unter fachlicher Leitung
21. vielfältige und anspruchsvolle Tätigkeit
22. Möglichkeit der Teilnahme an fachbezogenen Fort- und Weiterbildungen
23. Dienstfreie Wochenenden
24. Eigene Dienstplangestaltung
25. viele Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Leben – seit 2001 „audit berufundfamilie“ zertifiziert,
26. U3-Kinderbetreuung, Kinderferienprogramm,
27. Treffen für Mitarbeitende in Elternzeit,
28. BGM-Angebote, ...
29. viele weitere Benefits für Mitarbeitende ( Fahrrad-Leasing, MA-App, Partner der "Lokalerie" mit vielen Rabatten und Vorteilen bei lokalen Händlern und Dienstleistern...)

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