Einleitung
Im Bundesinstitut für Risikobewertung (BfR) sind ab sofort drei Stellen zu besetzen:
Informatiker/in für Projektmanagement (w/m/d)
Kennziffer: 3769 | Entgeltgruppe: bis E13 TVöD | Dienstort: Berlin | Befristet für zwei Jahre | Bewerbungsfrist: 03.05.2026
Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland. In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen.
Die Abteilung Informationstechnik mit mehr als 80 Mitarbeitenden plant, beschafft und betreibt die IT für das gesamte BfR, um eine sichere, flexible und effiziente IT-Unterstützung bei der Durchführung aller Aufgaben des Instituts zu gewährleisten. Die IT ermöglicht neue datenintensive wissenschaftliche Methoden und unterstützt mit einer eigenen Softwareentwicklung behördenübergreifende Projekte. Sie ist außerdem treibende Kraft bei der Digitalisierung der Verwaltung und der produktiven Nutzung von Künstlicher Intelligenz. Unser wachsendes Team bietet spannende Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen, um mit effizientem Projektmanagement die IT des BfR voranzubringen. Weitere Informationen finden sie auf unserer Homepage.
Da die Einstellung auf § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes beruht, können Bewerbungen von Personen, die bereits in einem Arbeitsverhältnis mit dem Bundesinstitut für Risikobewertung stehen oder gestanden haben, nicht berücksichtigt werden
AUFGABEN
* Aufnahme von IT-Anforderungen aus den Fachbereichen und Abteilungen des BfR
* Konzipierung und Planung von IT-Projekten
* Leitung und Steuerung von IT-Projekten, Teilprojekten sowie IT-Arbeitsgruppen, einschließlich Überwachung von Meilensteinen
* Entwicklung und Fortschreibung von IT-Konzepten und IT-Dokumentationen
* Vorbereitung von Berichten sowie Erstellung und Pflege von Projektdokumenten
* Abstimmung mit allen Projektbeteiligten sowie externen Stellen (Stakeholder-Management)
Profil
* Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder ein vergleichbarer Universitätsabschluss) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
* Sehr gute Kenntnisse zum Projektmanagement und Infrastrukturumgebungen
* Hohes Maß an Fortbildungsbereitschaft
* Selbstständiges Arbeiten und hohe Eigeninitiative sowie Durchsetzungsvermögen
* Kooperations- und Teamfähigkeit sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit
* Kreativität und Pragmatismus gegenüber Herausforderungen bei IT-Projekten
* Sehr gute Kenntnisse der deutschen (mind. C1) und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
* Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG) wird vorausgesetzt
Soweit Bewerberinnen und Bewerber nicht das vollständige Anforderungsprofil erfüllen, kommt eine Aufgabenübertragung im Rahmen einer niedrigeren Entgeltgruppe in Betracht. Die Eingruppierung erfolgt daher aufgaben- und qualifikationsangemessen.
Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen.
Erwünscht
* Gute Kenntnisse zu Projektmanagement-Tools (OpenProject o.ä.)
* Gute Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit
* Gute Kenntnisse von Projektmanagement methoden (PM Flex, SAFe o.ä.)
* Gute Kenntnisse zu den Rahmenbedingungen der Verwaltungsdigitalisierung
Wir bieten
* Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an
* Möglichkeit der Zahlung einer IT-Fachkräftezulage von bis zu 18.000 € jährlich in Vollzeit bzw. anteilig in Teilzeit
* Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
* 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
* Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben
* Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket
* Möglichkeit des hybriden Arbeitens
* Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
* Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
* VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen
* AWO-Familienservice
Weitere Informationen!
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.05.2026 über unser Jobportal.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Zeit vom 18.05.2026 bis 19.05.2026 statt.
Fragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an:
bewerbung@bfr.bund.de.
Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung:
Bundesinstitut für Risikobewertung
Personalreferat
Max-Dohrn-Str. 8-10
10589 Berlin
Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:
Herrn Dr. Preibusch
Tel.: +49 30 18412-71000
E-Mail: Soeren.Preibusch@bfr.bund.de
Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage:
bfr.bund.de/de/karriere
Soweit Bewerberinnen und Bewerber nicht das vollständige Anforderungsprofil erfüllen, kommt eine Aufgabenübertragung im Rahmen einer niedrigeren Entgeltgruppe in Betracht. Die Eingruppierung erfolgt daher aufgaben- und qualifikationsangemessen. Bei ausländischen Bildungsqualifikationen wird ein Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss benötigt (siehe: anabin.kmk.org). Der Nachweis muss in deutscher oder englischer Sprache vorliegen.
Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat "audit berufundfamilie" ausgezeichnet. Das BfR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.