Wir suchen Sie für unsere Abteilung Therapie Somatik - Logopädie. Wir behandeln Patienten und Patientinnen in allen somatischen Fachkliniken in allen Erkrankungsphasen bei Bedarf logopädisch. Speziell für die Klinik für Geriatrie und die allgemeine Akutsomatik mit Stroke Unit suchen wir nun Verstärkung. Arbeiten Sie gerne interdisziplinär und schätzen den beruflichen Austausch in einem kompetenten Team? Bewerben Sie sich gerne – wir freuen uns auf Sie! Sie diagnostizieren und therapieren selbstständig im gesamten Bereich der Sprach-, Sprech- und Stimmstörungen Sie arbeiten zuverlässig und kompetent und führen die Dokumentation eigenständig durch zudem beteiligen Sie sich an Wochenend- und Feiertagsdiensten Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Logopädin bzw. Logopäde (m/w/d) Sie verfügen über Fortbildungen und klinische Erfahrungen oder sind bereit, erforderliche Kenntnisse zu erwerben abwechslungsreiche Aufgabe mit unbefristetem Arbeitsvertrag zum 01.09.2025 oder später mit 38,5 Std./Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr wir schätzen Ihr Interesse an Fort- und Weiterbildung und bieten Ihnen hierfür in- und externe Möglichkeiten wir arbeiten Sie strukturiert ein und bieten ein wertschätzendes Miteinander in unserem erfahrenen Team Angebote zur Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Vermittlung von Pflegeplätzen betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit zahlreichen internen Angeboten und u.a. Firmenfitness (EGYM Wellpass), Fahrrad-Leasing, Jobticket, vergünstigt Einkaufen mit Corporate Benefits u.v.m. tarifliches Jahresgrundgehalt zwischen rund 45.600,- Euro und 60.000,- Euro nach TVöD-K (EG 9b) inkl. Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (VBL), automatische tarifliche Gehaltssteigerungen Daniela Kalberlah Therapieleitung Bremen-Nord Tel. 0421 6606 - 3845 Bewerbungsfrist: 01.07.2025 Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands. Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.