Sie möchten als
Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Erzieher (m/w/d)
Menschen zur Seite stehen, die Unterstützung suchen?
Bei uns engagieren sich mehr als 10.000 Mitarbeitende in über 200 Einrichtungen in den Bereichen Gesundheit, Pflege, Bildung, Wohnen, Assistenz, Arbeit und Spiritualität.
WOHNEN HIMMELKRON
Unser Team freut sich zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf Sie!
(Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet)
Unsere differenzierten Wohngruppen sind auf sehr unterschiedliche Persönlichkeiten und deren individuellen Hilfebedarf ausgerichtet. Das Konzept benötigt Mitarbeitende, die sich auf spezifische Zielgruppen mit deren individuellen Anforderungen einstellen können und ihre persönlichen Begabungen in den Alltag einbringen.
Sie haben Freude an der alltäglichen Betreuung von Menschen mit behinderungs- oder altersbedingt erhöhtem, pflegerischem Bedarf
auch die Betreuung von Menschen mit herausforderndem Verhalten und entsprechendem pädagogischem Handlungsbedarf bereitet Ihnen Spaß und Entfaltungsmöglichkeiten
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung im Umgang mit orientierungs- und haltbedürftige Menschen konnten Sie bereits sammeln
Sie sind geduldig und bringen die nötige Sensibilität im alltäglichen Umgang mit
Sie haben Freude an einer selbständigen und verantwortlichen Tätigkeit
Ihre Teamfähigkeit zeichnet Sie aus und Sie haben die Motivation für ein stetiges Geben und Nehmen im Team
Sie sind bereit, unser diakonisches Profil mitzugestalten
Willkommenskultur und strukturierte Einarbeitung an einem sinnstiftenden und sicheren Arbeitsplatz
umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision
betriebliche Gesundheitsförderung mit vielseitigem Sport- und Gesundheitsprogramm
familienfreundliches Unternehmen mit Gestaltungsmöglichkeiten
Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Diakonischen Werkes Bayern mit umfassenden Sozialleistungen:
zusätzliche freie Tage (für Buß- und Bettag sowie 24. und 31. Dezember)
dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung in Höhe von 80 % einer Monatsvergütung
Jahresurlaub von 30 Tagen bei einer 5–Tage–Woche
jährliches Familienbudget für alle Mitarbeitenden
vergünstigte KFZ-Versicherung
Zusatzkrankenversicherung mit Gestaltungsvarianten
Erfahren Sie mehr über diese Vorteile unter
JBJB1_DE