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Mitarbeiter:in verordnungsmanagement (w/m/d)

Pottum
Caritasverband Westerwald-Rhein-Lahn e. V.
Mitarbeiter
Inserat online seit: 27 Januar
Beschreibung

Mitarbeiter:in Verordnungsmanagement (w/m/d) | Caritasverband Westerwald-Rhein-Lahn e.V. | 627

Neue Perspektiven eröffnen

Unsere Arbeit? Verwalten ist Gestalten. Wir sind die Macher im Hintergrund und sorgen für effiziente Prozesse.

Für unsere Caritas-Sozialstation Westerburg-Rennerod suchen wir ab sofort eine:n

Mitarbeiter:in im Verordnungsmanagement (w/m/d) Teilzeit (35 % Beschäftigungsumfang) Unbefristet

Der Caritasverband Westerwald-Rhein-Lahn e.V. ist ein modernes und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen mit vielfältigen Arbeitsbereichen. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitern sind wir einer der größten Anbieter sozialer Dienstleistungen in der Region.

Wir in der Caritas-Sozialstation Westerburg-Rennerod arbeiten mit viel Herz und Wertschätzung, um alten, kranken und pflegebedürftigen Menschen bei der ambulanten Versorgung zur Seite zu stehen. Unsere Mitarbeiter schätzen besonders die kollegiale Zusammenarbeit sowie die gegenseitige Unterstützung. Möchten auch Sie Teil unseres Teams werden?

Ihre Aufgaben

1. Verordnungsmanagement
2. Erstellung von Leistungsnachweisen
3. Abwicklung kaufmännischer Prozesse
4. Planung und Organisation von Verwaltungsvorgängen

Ihr Profil

5. Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
6. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern und Hausärzten
7. Gute MS Office-Kenntnisse und Organisationstalent

Wertschätzende Vergütung

8. Bezahlung nach attraktivem Caritas-Tarif (AVR)
9. Regelmäßige Entgeltsteigerungen
10. Betriebliche Altersvorsorge

Persönliche Weiterbildung

11. Vielfältige Fort- &Weiterbildungsangebote
12. Individuelle Karrierechancen
13. Arbeitsplatz mit Zukunft

Wohlfühlen inklusive

14. Ansprechendes Betriebsklima
15. Professionelle Einarbeitung
16. Raum für eigene Ideen

Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes? Neue Gesichter sind uns immer herzlich willkommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind selbstverständlich erwünscht!

Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne: Frau Martina Hein und Frau Alexandra KasatkinCaritas-Sozialstation
Telefon-Nr.: 0 26 63 - 47 10Westerburg-Rennerod

Your Tasks

17. Verordnungsmanagement
18. Erstellung von Leistungsnachweisen
19. Abwicklung kaufmännischer Prozesse
20. Planung und Organisation von Verwaltungsvorgängen

Our Expectations

21. Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
22. Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kostenträgern und Hausärzten
23. Gute MS Office-Kenntnisse und Organisationstalent

What We Offer

Wertschätzende Vergütung
24. Bezahlung nach attraktivem Caritas-Tarif (AVR)
25. Regelmäßige Entgeltsteigerungen
26. Betriebliche Altersvorsorge
Persönliche Weiterbildung
27. Vielfältige Fort- & Weiterbildungsangebote
28. Individuelle Karrierechancen
29. Arbeitsplatz mit Zukunft
Wohlfühlen inklusive
30. Ansprechendes Betriebsklima
31. Professionelle Einarbeitung
32. Raum für eigene Ideen

Additional Information

Sie identifizieren sich mit den Zielen der Caritas und bejahen die Besonderheiten des kirchlichen Dienstes? Neue Gesichter sind uns immer herzlich willkommen. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind selbstverständlich erwünscht!

Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne:Frau Martina Hein und Frau Alexandra KasatkinCaritas-Sozialstation Telefon-Nr.: 0 26 63 - 47 10Westerburg-Rennerod

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