Die endica GmbH ist eines der führenden IT Systemhäuser für Versorgungsunternehmen. Wir gehören zur Komm.ONE und liefern mit aktuell ca. 90 MitarbeiterInnen Stadtwerken und kommunalen Kunden Full Service Lösungen von der Softwarebereitstellung über die Beratung bis hin zur Abwicklung kompletter Geschäftsprozesse.
SAP IS-U Inhouse Consultant Stammdatenänderungen (w/m/d)
Standort Karlsruhe und Reutlingen
Ihre Energie für die Energiewende – Aufgaben mit Wirkung
Implementierung und Service unserer SAP-Lösung für Stammdatenänderungen (UTILMD) sowie ORDERS
Customizing, Testing und Dokumentation im Rahmen von Projektarbeit (S/4 Hana) und Changes
Anforderungen – auch aus der Gesetzgebung für Endverbraucher heraus – zusammen mit dem 3rd Level / Produktmanagement bewerten und umsetzen
Koordination von externen Dienstleistern und Partnern
Fachlicher Background – Know-how für die Energiebranche
Kaufmännische oder technische Ausbildung, alternativ Studium
Berufserfahrung in der SAP-Beratung und/oder der Energiewirtschaft
Marktrollenübergreifende Kenntnisse in den Marktkommunikationsprozessen (z. B. GPKE)
SAP-Kenntnisse, idealerweise in SAP IS-U inkl. den Add-ons für die EDIFACT-Marktkommunikation im deutschen Energiemarkt
Optional: Erfahrungen mit SAP MCF (Onlineportal)
Ihr Profil in der Zusammenarbeit – Was wir schätzen
Teamplayer der sich in einem kollaborativen Arbeitsumfeld einbringt
Kommunikationsstärke mit ausgeprägter Kundenorientierung
Ergebnisorientierung, sorgfältige Arbeitsweise bei der Erstellung von Dokumentationen
Engagement und Belastbarkeit für das dynamische Umfeld der Energiewirtschaft
Attraktive Rahmenbedingungen – Mehr als nur ein Job
Mitarbeit in einem zukunftsorientierten Energiedienstleistungsunternehmen
Gestaltungsspielraum und Einbindung in zentrale Prozesse der Energiewende
Teamorientiertes Arbeiten in flachen Hierarchien
Sicherer Arbeitsplatz mit Vergütung nach TV-V
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Attraktive Sozialleistungen, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
flexibles Arbeiten
spannende Projekte
flache Hierarchie
agiles Teamwork
modernes Lernen
Vergütung nach TV-V