Deine Chance – Werde Teil unseres Teams!
Recruiter (m/w/d) im Pflegedienst in Voll- und Teilzeit gesucht
Wir bieten dir ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung
Du hast ein Gespür für Talente und möchtest aktiv dazu beitragen, die Pflege nachhaltig zu stärken?
Dann werde Teil unseres Teams!
* Ganzheitliches Recruiting - Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess für Pflegekräfte – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
* Bewerbermanagement & Interviews - Du organisierst und führst Vorstellungsgespräche und begleitest Kandidat:innen professionell durch den Auswahlprozess
* Active Sourcing & Netzwerken - Du sprichst Talente aktiv an und nimmst an Messen, Events und Karriereveranstaltungen teil
* Employer Branding im Pflegedienst - Du entwickelst und stärkst unsere Arbeitgebermarke – insbesondere für den Pflegebereich
* Enge Zusammenarbeit - Du bist im kontinuierlichen Austausch mit Pflegedirektion und Fachbereichen, um Personalbedarfe gezielt zu decken
* Fachliche Basis - Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in / Pflegefachfrau / Pflegefachmann
* Recruiting-Erfahrung - Idealerweise bringst du Erfahrung im Recruiting mit – vorzugsweise im Gesundheits- oder Pflegebereich
* Kommunikationsstärke & Empathie -Du überzeugst durch Offenheit, Einfühlungsvermögen und sicheres Auftreten
* Organisation & Selbstständigkeit - Strukturiertes Arbeiten, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
* Digitale Kompetenz - Recruiting-Software, Social Media und moderne Tools nutzt du souverän
* Herz für Pflege - Du identifizierst dich mit den Werten der Pflege und möchtest aktiv etwas bewegen
* Eigenverantwortliches Recruiting: Du übernimmst den gesamten Recruiting-Prozess für Pflegekräfte – von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung
* Direkter Einfluss: Deine Arbeit trägt aktiv zur Versorgungssicherheit und Qualität in der Pflege bei
* Teamarbeit: Du arbeitest eng mit deinem Team und der Pflegedirektion zusammen