Abrechnungsfachkraft Lohn & Gehalt (m/w/d) in direkter Arbeitnehmerüberlassung im Raum Leipzig gesucht – Wasserversorgungswirtschaft
Für ein etabliertes Unternehmen der Wasserversorgungswirtschaft sucht die DIS AG im Rahmen der direkten Arbeitnehmerüberlassung einee zuverlässige Abrechnungsfachkraft für Lohn und Gehalt (m/w/d) für den Raum Leipzig.
Als Abrechnungsfachkraft für Lohn und Gehalt (m/w/d) sind Sie für die eigenständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, die Pflege der Personalstammdaten sowie die Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern verantwortlich. Ihre präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sorgt für reibungslose Abrechnungsprozesse.
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Ihre Vorteile
1. Die Vergütung und der Urlaub erfolgen gemäß geltendem Tarifvertrag.
2. Es erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten in verschiedenen kaufmännischen Bereichen.
3. Zusätzlich bieten wir attraktive Leistungen, wie beispielsweise Fahrtkostenzuschüsse.
4. Sie profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag und flexiblen Einsatzmöglichkeiten bei verschiedenen Kundenunternehmen.
5. Der Einstieg in den Beruf ist rasch, unkompliziert und praxisnah.
Ihre Aufgaben
6. Erstellung aller erforderlichen Bescheinigungen und gewissenhafte Dokumentation der Vorgänge
7. Pflege und Verwaltung von Personalstammdaten sowie deren Eingabe in SAP HCM
8. Betreuung, Optimierung und Administration des Zeiterfassungssystems
9. Ansprechpartner/in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Dienstleister in allen lohnrelevanten Themen
10. Erstellung von Statistiken und Aufbereitung relevanter Daten für den Jahresabschluss
11. Eigenständige und fristgerechte Abwicklung der kompletten Lohn- und Gehaltsabrechnung
12. Verantwortung für die Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und Wirtschaftsprüfern
Ihr Profil
13. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder gleichwertige Qualifikation
14. Umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Sozialversicherung, Lohnsteuer und Tarifrecht
15. Sicherer Umgang mit MS Office, Google Workspace, SAP HCM und gängigen Zeiterfassungssystemen
16. Organisierte, präzise und verlässliche Arbeitsweise
17. Hohes Maß an Teamfähigkeit, gepaart mit selbstständigem und zielorientiertem Arbeiten