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Referent (m/w/d) techn. consulting für den fachbereich finanzen

Dresden
Kassenärztliche Vereinigung Sachsen
Referent
Inserat online seit: 23 Juli
Beschreibung

Referent (m/w/d) techn. Consulting für den Fachbereich Finanzen

1. Kassenärztlichen Vereinigung Sachsen Jobportal
2. Dresden
3. Vollzeit
4. Publizierung bis: 22.08.2025
Die Kassenärztliche Vereinigung Sachsen (KVS) versteht sich als Dienstleister für Vertragsärzte, Vertragspsychotherapeuten und Patienten und ist die Vertretung Ihrer Mitglieder im Freistaat Sachsen. Mit unseren über 1.300 Mitarbeitern an den Standorten Chemnitz, Dresden und Leipzig stellen wir die ambulante ärztliche Versorgung in Sachsen für über 4 Millionen Einwohner sicher.

Werden Sie Teil unseres Teams. Wir suchen ab sofort, befristet für 2 Jahre und in Vollzeit (40 Stunden/Woche), für den Fachbereich Finanzen, am Standort Dresden, einen Referent (m/w/d) techn. Consulting

Ihre Aufgaben:

5. Konzeption, Entwicklung und Beratung von Anwendungen im gesamten Accounting ERP -System
6. Überführen und Sicherung der Prozesse in Standartformate
7. Testmanagement sowie Prozess- und Verfahrensdokumentation
8. Konzeption, Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systeme
9. Zusammenarbeit mit den internen Bedarfsträgern sowie externen Partnern
10. Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Beratungen

Ihr Profil:

11. ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbaren Abschluss (Bachelor) bzw. einschlägige Berufserfahrung
12. umfassende Berufserfahrung in der Projektar-beit
13. Erfahrung in der handelsrechtlichen Bilanzierung und Buchführung sowie im Bereich Haushaltsrecht
14. sichere Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und deren Weiterentwicklung
15. versierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen, insbesondere mit Excel
16. hohe Zahlenaffinität und ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen
17. Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Einsatz-bereitschaft


Unsere Benefits:

18. attraktive Vergütung
19. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
20. Familienzulage
21. Vermögenswirksame Leistungen
22. Betriebliche Altersvorsorge
23. flexible Arbeitszeiten
24. mindestens 32 Urlaubstage
25. Weiterbildungsangebote
26. Gesundheitsvorsorge im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
27. Betriebskantinen
28. attraktive Inhousesportkurse
29. Teamevents (z.B. Teamchallenge)
30. Parkmöglichkeiten
31. Zuschuss Jobticket
Unser Angebot:
Wir bieten einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz im Gesundheitswesen sowie eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen unseres Haustarifvertrages.

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