Ausbildungsbegleiter/in [m/w/d] für AsA flex Werden Sie Teil der Bildungsinstitution der hessischen Unternehmerverbände. Mit mehr als 1000 fest angestellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erbringen wir Dienstleistungen für öffentliche Auftraggeber, Unternehmen, Beschäftigte sowie Ausbildungs- und Arbeitssuchende. In unseren Ausbildungsprojekten unterstützen wir Auszubildende aktiv dabei, ihre Ausbildung erfolgreich abzuschließen, berufliche Inhalte zu vertiefen und sich persönlich im Zuge der Ausbildung weiter zu entwickeln. Für das Projekt AsA flex im Auftrag der Agentur für Arbeit suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkte eine/n Ausbildungsbegleiter/in. Ihre Aufgabe besteht in der individuellen Begleitung der jungen Menschen flankierend zur Ausbildung, dazu stimmen Sie sich mit dem Ausbildungsbetrieb, Kammern, der Arbeitsagentur, den Berufsschulen und vielen weiteren Netzwerkpartnern ab um den Ausbildungserfolg zu ermöglichen und die Auszubildenden gezielt und individuell zu fördern. Voraussetzung sind erste Erfahrungen im Ausbildungsbereich, sowie ein pädagogisches Studium oder ein Meister-, Techniker- oder Fachwirtabschluss. Die Stelle soll in Vollzeit besetzt werden, Teilzeit ist ebenso möglich. Die Arbeit findet begleitend zur Berufsausbildung statt und ist insofern auch nachmittags und am frühen Abend verortet. Für unseren Standort Alsfeld, Lauterbach suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit, in Teilzeit. Ihre Aufgaben Aktivierung, Motivierung, Beratung und Begleitung von jungen Menschen vor und während der dualen Ausbildung Planung, Umsetzung, Auswertung und Dokumentation des Förderprozesses Akquise von Praktikums- und Ausbildungsstellen sowie passgenaue Vermittlung Enge Kooperation mit Betrieben, Berufsschulen, Eltern und weiteren Netzwerkpartnern Hilfestellung bei Problemlagen Konflikt- und Krisenbewältigung Administrative und organisatorische Tätigkeiten Unser Angebot Mitarbeit in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe Anspruchsvolle, abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Tätigkeiten Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Angemessene Vergütung Förderung der individuellen Weiterbildung Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Private Unfallversicherung Beteiligung an der privaten Altersvorsorge Vorteilsportal für Mitarbeitende Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Jugendhilfe, Heil-, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik Pädagogische Fachkräfte ohne die genannten Studienschwerpunkte benötigen eine mindestens einjährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe Alternativ: Qualifikation als Meister/-in, Techniker/-in oder Fachwirt/-in mit Ausbildereignungsprüfung und mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Arbeit mit jungen Menschen sowie Ausbildungserfahrung Kenntnisse des Berufsbildungssystems und beruflicher Anforderungen sowie des regionalen Arbeitsmarktes Kommunikations- und Organisationsstärke Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.