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Trainer instandhaltung lokomotiven (m/w/d)

Berlin
Hays
Instandhaltung
Inserat online seit: 3 Februar
Beschreibung

Trainer Instandhaltung Lokomotiven

(m/w/d)

Festanstellung durch unseren Kunden Berlin Startdatum: sofort Referenznummer: 858897/1

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Über das Unternehmen

1. Für ein führendes Unternehmen im Bereich Schienenfahrzeugtechnik suchen wir eine erfahrene Fachkraft für die technische Weiterbildung im Instandhaltungsumfeld
2. In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Qualifizierung interner und externer Mitarbeitender im Bereich Lokomotivtechnik und modernster Fahrzeugsysteme

Aufgaben

3. Fachliche Anleitung, Mentoring und Unterstützung von Mitarbeitenden in der Instandhaltung
4. Durchführung technischer Schulungen für interne und externe Zielgruppen
5. Planung, Organisation und Dokumentation von Schulungsmaßnahmen an verschiedenen europäischen Standorten
6. Erstellung, Aktualisierung und Pflege von technischen Schulungsunterlagen, Zertifikaten und Leitfäden
7. Durchführung von Wissenstests und Nachschulungen
8. Mitwirkung an der Entwicklung von Fehlerbehebungsleitfäden und Best-Practice-Ansätzen
9. Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits-, Qualitäts- und Compliance-Standards
10. Fortlaufende Einarbeitung in neue Systeme, Technologien und Fahrzeugkomponenten

Profil

11. Abgeschlossene technische Berufsausbildung ( Elektrotechnik, Mechatronik, Mechanik mit elektrischer Zusatzqualifikation o.ä.)
12. Fundierte Berufserfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen oder deren Subsystemen
13. Sehr gute Kenntnisse in Lokomotivtechnik und Fahrzeugkomponenten
14. Erfahrung in der Erstellung und Durchführung technischer Schulungen
15. Sicheres Deutsch in Wort und Schrift; gute Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
16. Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas (ca. 80?%)
17. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick
18. Selbstständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise

Benefits

19. Kollegiales Arbeitsumfeld in einem technisch anspruchsvollen Umfeld
20. Attraktive Vergütung nach tariflicher Struktur
21. Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
22. Zuschüsse zu Mobilitätsangeboten ( Jobticket)
23. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
24. Umfangreiche Weiterbildungsangebote

Gehaltsinformationen

25. Attraktives Gehaltspaket - ich berate Sie gern.

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