Auf was Sie sich freuen können
Benefits im Job als Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d)
* Keine Wochenendarbeit
* Sehr attraktive Vergütung
* Weihnachtsgeld
* Feste Arbeitszeiten
* 5-Tage Woche
* 30 Tage Urlaub
* Vermögenswirksame Leistungen
* Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
* Klimatisierter und moderner Arbeitsplatz
* Sehr gute Verkehrsanbindung
* Mitarbeiterparkplätze werden zur Verfügung gestellt
* Sehr gute Anbindung mit Bus und Bahn
* Top-Technikausstattung, z.B. Apple iPhone
* Kostenfreie Getränke, z.B. Kaffee, Tee, Wasser
* Gerne Unterstützung bei der Wohnungssuche
* Gerne Unterstützung bei der Kita- und Schulplatzsuche
* Sehr familienfreundliches Unternehmen
* Duale-Weiterbildung, z.B. zum Logistikmeister (m/w/d) wird gerne gefördert
Unternehmens kultur
* Wie ist die Personalstruktur im Unternehmen?
o Insgesamt sind es 38 Mitarbeiter und 2 Auszubildende.
* Wie gehen die Mitarbeiter im Unternehmen miteinander um?
o Sehr kollegial, aufgeschlossen und ungezwungen - man unterstützt sich gegenseitig.
* Wie ist die Stimmung im Unternehmen?
o Sehr gutes und angenehmes Arbeiten. Man kann sich auf die Kollegen verlassen und irgendjemand macht immer einen Scherz.
* Gibt es einen „Einstand“?
o Ja, gerne ein Frühstück mit frischen Brötchen direkt vom Bäcker und einer schönen Käse-Wurst Platte.
* Was erhält das Geburtstagskind?
o Hier gratuliert der Chef gerne persönlich.
* Gibt das Geburtstagskind einen aus?
o Gerne frischen Kuchen direkt vom Bäcker, z.B. eine große Platte Bienenstich.
* Finden Betriebsfeiern statt?
o Es findet eine schöne Weihnachtsfeier, z.B. auf der Kegelbahn, statt oder im Sommer wird auch gerne mal zusammen gegrillt.
* Gibt es auf den Weg zur Arbeitsstelle oft Staus?
o Nein, es liegt eine sehr gute Verkehrsanbindung vor. Mitarbeiterparkplätze werden zur Verfügung gestellt. Auch die Anfahrt mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Bus und Bahn) ist sehr gut. Die Haltestellen sind nur 10 Gehminuten entfernt.
* Wie erfolgt die Zusammenarbeit
o Als Disponent (m/w/d) arbeiten Sie überwiegend selbständig, eigenverantwortlich und gewissenhaft.
* Wie ist die Unternehmenshierarchie?
o Sehr flach, als Disponent (m/w/d) steht Ihnen der Abteilungsleiter als direkter Ansprechpartner und Weisungsbefugter zur Verfügung. Darüber rangiert bereits der Geschäftsführer selbst.
* Wie erfolgt die Einarbeitung?
o Nach der Vorstellung aller Mitarbeiter werden Ihnen die Betriebsräume und Ihr moderner, klimatisierter Arbeitsplatz gezeigt. In der Position des Disponenten (m/w/d) werden Sie in den ersten 4 bis 8 Wochen von dem Abteilungsleiter oder einem erfahrenen Kollegen begleitet. Ihnen wird die Software für die Einteilung der Frachten, der Beförderungsmöglichkeiten und den optimalen Routen ausführlich erklärt. Die praktische Einarbeitung erfolgt systematisch und strukturiert unter ausführlichen Erklärungen der einzelnen Arbeiten und den damit verbundenen Arbeitsschritten. Die Einarbeitung erfolgt nach dem 4-Augen-Prinzip. Für Fragen, aber auch für neue Ideen, haben alle immer ein offenes Ohr.
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Details zum einstellenden Unternehmen
* Sitz: Haldensleben, Sachsen-Anhalt
* Unternehmensart: GmbH
* Anstellung: Vollzeit
* Erwähnenswert: Sehr junger und dynamischer Geschäftsführer, der immer offen ist für neue Ideen. Die Hauptaufgaben dieses sehr erfolgreichen Unternehmens bestehen in der Organisation von Binnenschiffstransporten für Container und Projektladungen zwischen den deutschen Seehäfen und dem Hafenhinterland mit unternehmenseigenen Schiffen. Zusätzlich werden die kompletten Lkw-Nachläufe von und zu den Versand- / Empfangsorten disponiert. Auch professionelle Hafendienstleistungen können problemlos eingebunden werden, wie z. B. Be- und Entladung, Lagerhaltung, Warenverteilung, Zollabfertigung bis hin zur Einrichtung von Leercontainer-Depots und "Drehcontainern“.