Für unseren Standort in Gießen suchen wir eine engagierte und zuverlässige Standortleitung, die unseren täglichen Ablauf am Standort mit Herz, Organisationstalent und Führungskompetenz gestaltet. Wenn Sie Freude daran haben, Teams zu entwickeln, Prozesse zu strukturieren und unseren Standort gemeinsam mit uns weiter auszubauen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Stellen Sie sicher, dass Sie sich mit allen geforderten Informationen bewerben, wie sie in der untenstehenden Stellenübersicht aufgeführt sind.
* Gesamtverantwortung für die pädagogische, fachliche und organisatorische Steuerung des Standortes
* Vollständige Personalverantwortung, Personalplanung und Personalauswahl im Rahmen des Personalbudgets in Abstimmung mit der Geschäftsführung
* Durchführung von Mitarbeitergesprächen und Förderung der Personalentwicklung
* Vertrauensvolle Ansprechperson für das Team bei fachlichen und persönlichen Anliegen, insbesondere in herausfordernden Situationen
* Optimierung interner Prozesse und Sicherstellung der Einhaltung unserer Qualitätsstandards
* Budgetabstimmung sowie Reporting an die Geschäftsführung
* Unterstützung bei Verhandlungen zu Leistungsvereinbarungen
* Aufbau und Pflege von Kooperationen mit Schulen, Kitas, Behörden, Kostenträgern und weiteren Partnern
* Repräsentation des Standortes im regionalen Netzwerk und in der Öffentlichkeit
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise mit (sozial-)pädagogischem Schwerpunkt
* Berufserfahrung im sozialen bzw. pädagogischen Bereich, gerne auch im Kontext Schul- oder Jugendhilfe
* Erfahrung in der Führung von Teams
* Strukturierte und fundierte Arbeitsweise sowie sehr gute Problemlösungsfähigkeiten
* Sehr gute Organisationsfähigkeit und ausgeprägte kommunikative Kompetenz auf allen Hierarchieebenen
* Führerschein der Klasse B xwminpx
* Wertschätzende Unternehmenskultur
* Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub
* Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
* Eine kollegiale Arbeitsumgebung mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten
* Eine anspruchsvolle und vielfältige Position in einem jungen, dynamischen Unternehmen
* Ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch
* Eine gründliche Einarbeitung sowie fortlaufende fachliche Unterstützung und Beratung
* Corporate Benefits
* Monatlicher Einkaufsgutschein