Ihre Aufgaben: Unterstützung der Führungskräfte in Personalthemen Ansprechpartner für Mitarbeiter personalrelevanter Dokumente erstellen Personalstammdaten und Zeiterfassungssystem pflegen und verwalten medizinischen Untersuchungen planen und koordinieren Betriebliches Eingliederungsmanagement Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen organisieren Unterstützung im Bereich Arbeitssicherheit Allgemeine Verwaltungsaufgaben Das bringen Sie mit: erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung alternativ Ausbildung im Bereich Personalsachbearbeitung Berufserfahrung wünschenswert selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise unbedingte Diskretion und Vertraulichkeit Kommunikationsstärke, gute Englischkenntnisse sehr gute MS-Office Kenntnisse Was wir Ihnen bieten: faire Bezahlung nach BAP-Tarifvertrag 2.700 - 2.900 Euro/Monat bis zu 30 Tage Urlaub Zulagen und Zuschläge Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld unbefristetes Arbeitsverhältnis Mitarbeit in einem interessanten und wachsenden Unternehmen Beratung und Begleitung durch unser erfahrenes GFZ -Team in allen Belangen der Arbeitswelt