Dafür stehen seit über 200 Jahren der Konzern Versicherungskammer und sein Krankenversicherer UKV. Abteilungsleiter (d/w/m) Krankentagegeld Leistungsabrechnung Saarbrücken, Saarland, Deutschland Sie führen Ihre Abteilung mit Leidenschaft und Empathie im Einklang mit dem Führungsleitbild sowie dem Smart-Working-Konzept der Versicherungskammer. Sie stellen sicher, dass die Abrechnung der Krankentagegeld-Versicherung kundenorientiert, termingerecht und wirtschaftlich erfolgt. Sie entwickeln die fachlichen, kommunikativen und methodischen Kompetenzen Ihrer Mitarbeitenden kontinuierlich durch gezielte Qualifizierungsmaßnahmen weiter. Sie steuern und optimieren die Abteilung mithilfe definierter Kennzahlen. Sie begleiten aktiv die Digitalisierung und Automatisierung der Krankentagegeld-Leistungsprozesse. Sie gestalten die Weiterentwicklung des Bereiches Leistung aktiv mit. Sie engagieren sich in Projekten sowie bei der Übernahme von Zusatz- und Sonderaufgaben. Erfahrung in einer Führungsrolle, idealerweise als Abteilungsleiter. Bei internen Bewerbungen ist zwingend der Abschluss unseres TalentEntwicklungsprogrammes Voraussetzung. Berufserfahrung in der Dienstleistungs-/Versicherungsbranche; Kenntnisse in der Leistungsbearbeitung Krankentagegeld sind dabei von Vorteil. Neugierde, Innovation und Kreativität. Sie sehen Veränderung als Chance für sich und Ihr Team. Ausgeprägte Fähigkeit, über den Tellerrand hinaus zu denken und der Wunsch, persönliches Wachstum zu erreichen. Motivation mit Ihrem Team gemeinsam Ziele zu erreichen. Menschen sind der entscheidende Teil Ihrer Arbeit. Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie gute Moderationsfähigkeiten. Top-Vergütung & Extras: Weihnachts- & Urlaubsgeld (im Tarif) bzw. mit lukrativem Erfolgsanteil bei übertariflichen Verträgen, überdurchschnittliche betriebl. Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen. Work-Life-Balance: 38h-Woche, flexibles & mobiles Arbeiten, Workation, 30 Tage Urlaub + frei am 24. & 31.12. Gesund & fit: betriebl. Krankenzusatzversicherung, eine preisgekrönte Kantine & standortabhängige Sportangebote. Starker Zusammenhalt: After-Work-Events & interne Communities – unser Raum zum Netzwerken! Gemeinsam wachsen: großes Angebot an Seminaren & Führungsentwicklungsprogrammen. Noch viel mehr gibt’s hier: Unsere Benefits st-on-2