Ihr Verantwortungsbereich
* Zentrale Ansprechperson: Ansprechpartner für alle Lehrbelange der Laboratoriumsmedizin im Modellstudiengang Humanmedizin
* Koordination & Schnittstellenmanagement: Koordination aller Lehrveranstaltungen des Fachs und Management relevanter Schnittstellen
* Vertretung: Aktive Vertretung der Laboratoriumsmedizin in universitären Arbeitsgruppen und Gremien, insbesondere im Rahmen der Curriculumsentwicklung
* Lehre & Qualitätssicherung: Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Lehre im Fach Laboratoriumsmedizin
* Studentische Lehre: Mitwirkung in Seminaren, Praktika und weiteren Lehrformaten des Modellstudiums
* Patientenversorgung: Mitarbeit in der Patientenversorgung und Teilnahme am akademischen Dienstsystem des Instituts
Ihr Profil
* Qualifikation: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Humanmedizin, Biologie, Chemie, Biochemie, Pharmazie oder Tiermedizin
* Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse im medizinischen Labor, idealerweise Lehrerfahrung im Bereich Laboratoriumsmedizin oder angrenzender Fächer
* Sprachkenntnisse: Deutschkenntnisse mindestens auf Niveau B2
* Soft Skills: Hohes Maß an Engagement, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative, strukturierte, sorgfältige und proaktive Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick und Koordinationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie sehr gute kommunikative Kompetenzen, Diskretion, Loyalität und professionelles Auftreten, Gender- und Diversitykompetenz sowie Sensibilität für moderne Hochschullehre
Das bieten wir Ihnen
* Eine neue, gestaltbare Schlüsselrolle im Modellstudiengang Humanmedizin
* Arbeit in einer jungen Universitätsmedizin
* Enge Verzahnung von Lehre, Laborpraxis und universitärer Entwicklung
* Sehr gute Vereinbarkeit von Lehre, Wissenschaft und Beruf
* Ein wertschätzendes, interprofessionelles Team
* Attraktive Rahmenbedingungen nach TV-Ärzte / TVöD (je nach Qualifikation)
* Attraktive Zusatzleistungen, eine krankenhauseigene Cafeteria für Mitarbeitende, Zugang zu Corporate Benefits und zur hauseigenen Apotheke mit attraktiven Rabatten sowie betriebliche Altersvorsorge
* Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
Vereinbarkeit von Beruf & Familie sowie Unterstützung bei der Unterbringung in einer betriebsnahen Kindertagesstätte
* Hausinterne Willkommensveranstaltung: einwöchiges Onboarding
* Ein ausgeprägtes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Angeboten und Maßnahmen zur Betrieblichen Gesundheitsförderung
* Mitarbeiterveranstaltungen
* Unterstützung bei der Wohnungssuche, eine vorübergehende kostengünstige Unterbringung in modernen, möblierten Wohnungen auf dem Klinikgelände ist möglich
*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.