Welcome to Haleon. We’re a purpose-driven, world-class consumer company putting everyday health in the hands of millions. In just three years since our launch, we’ve grown, evolved and are now entering an exciting new chapter – one filled with bold ambitions and enormous opportunity.
Our trusted portfolio of brands – including Sensodyne®, Panadol®, Advil®, Voltaren®, Theraflu®, Otrivin®, and Centrum® – lead in resilient and growing categories. What sets us apart is our unique blend of deep human understanding and trusted science.
Now it’s time to fully realise the full potential of our business and our people. We do this through our Win as One strategy. It puts our purpose – to deliver better everyday health with humanity – at the heart of everything we do. It unites us, inspires us, and challenges us to be better every day, driven by our agile, performance-focused culture.
In dieser Rolle unterstützt du Apotheken mit fachlichen Schulungen, Trainings und erfolgreichem Empfehlungsmarketing rund um das OTC-Portfolio von Haleon in dem Großraum Berlin. Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf, stärkst das Wissen des pharmazeutischen Personals und trägst aktiv zur erfolgreichen Platzierung unserer Produkte bei.
Deine Rolle bei Haleon:
1. Durchführung wissenschafts- und produktbezogener Schulungen und Präsentationen für Apotheker:innen und pharmazeutisches Personal
2. Aufbau und Pflege langfristiger, stabiler Kundenbeziehungen im zugeordneten Gebiet
3. Umsetzung von Unternehmens- und Marketingstrategien sowie Sicherstellung effizienter Besuchs- und Tourenplanung
4. Regelmäßige Beratungsgespräche und Follow-ups mit Apotheken, inkl. E-Mail-, Telefon- und Vor-Ort-Terminen
5. Organisation und Durchführung von Trainings, Workshops und digitalen Schulungsformaten
6. Eigenständige Ausarbeitung von Schulungsunterlagen, Gesprächsleitfäden und fachlichen Inhalten
7. Teilnahme an regionalen und nationalen Vertriebstagungen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern
Das bringst du mit:
8. Abgeschlossene Ausbildung als PTA; alternativ PKA, Pharma-Ökonom oder Apotheker/in
9. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Apotheke oder im OTC-Außendienst
10. Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, auch im Umgang mit digitalen Medien
11. Sicheres, empathisches Auftreten sowie Freude daran, Beratungskompetenz zu vermitteln
12. Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbewusstsein und organisatorische Stärke
13. IT-Affinität und sichere Anwendung von CRM-Systemen sowie MS Office
14. Führerschein Klasse B und Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit im Vertriebsgebiet
Benefits:
15. Arbeite in einem inspirierenden und internationalen Umfeld
16. Arbeite flexibel und mobil:
Unsere unterschiedlichenZeiterfassungsmodelle ermöglichen zusätzliche Flexibilität
17. Mehr als nur Gehalt:
Neben einer marktgerechten Vergütung nach Tarifvertrag erwartet Dich ein erfolgsabhängiger Bonus, der Deinen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolgbeloht.
Genießedarüber hinaus mindestens 30 Tage Urlaub,einen Firmenwagen,Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, Urlaubsgeld, eine Jahresleistung und eine betriebliche Altersvorsorge - alles im Rahmen unseres tarifgebundenen Vertrages
18. Familienzeit:
Wir unterstützen Mütter, Väter und gleichgeschlechtliche Paare umfassend bei der Familienplanung: Nach der Geburt eines Kindes bieten wir eine familienfreundliche Auszeit. Außerdem stellen wir eine Geburtsbeihilfe bereit und unterstützen Dich zusätzlich mit einem Kinderbetreuungszuschuss sowie der Möglichkeit einer Kindernotfallbetreuung, um Dir den Wiedereinstieg in den Beruf zu erleichtern
19. Gesundheit und Wertschätzung:
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen,daher bieten wir umfassende Gesundheitsleistungen wie Impfungen, regelmäßigen Zugriff auf unsere Produkte undSportbenefitsan. Zusätzlichkannst Du vonunserenattraktivenCorporate Benefitsauf Mode, Sportangebote, Konzerte und Lifestyleprofitieren, zudem erwartet Dicheine bezuschusste Kantine für eine gesunde Ernährung
20. Weiterentwicklung als Prinzip:
Wachse mit uns! Wir bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, von Leadership- und Business-Skills bis hin zu technischen Fähigkeiten – Zusätzlich hast Du die Möglichkeit, kostenlos an unserem eigenen 'Mini-MBA'-Programm teilzunehmen, um Deine Karriere weiter voranzutreiben
Job Posting End Date
2026-01-15
Equal Opportunities
Haleon are committed to mobilising our purpose in a way that represents the diverse consumers and communities who rely on our brands every day. It guides us in creating an inclusive culture, where different backgrounds and views are valued and respected – all in support of understanding and best serving the needs of our consumers and unleashing the full potential of our people. It’s important to us that Haleon is a place where all our employees feel they truly belong.
During the application process, we may ask you to share some personal information, which is entirely voluntary. This information ensures we meet certain regulatory and reporting obligations and supports the development, refinement, and execution of our inclusion and belonging programmes that are open to all Haleon employees.
The personal information you provide will be kept confidential, used only for legitimate business purposes, and will never be used in making any employment decisions, including hiring decisions.
Adjustment or Accommodations Request
If you require a reasonable adjustment or accommodation or other assistance to apply for a job at Haleon at any stage of the application process, please let your recruiter know by providing them with a description of specific adjustments you are requesting. We’ll provide all reasonable adjustments to support you throughout the recruitment process and treat all information you provide us in confidence.
Note to candidates
The Haleon recruitment team will contact you using a Haleon email account (@haleon.com). If you are not sure whether the email you received is from Haleon, please get in touch.