Bewerbung: IT-Projektleiter
Jobbeschreibung:
Wenn du dich für technische Herausforderungen begeistern kannst, möchtest eine verantwortungsvolle Rolle übernehmen und gerne im Team arbeitest, bist du bei uns genau richtig.
Lust auf spannende Migrationsprojekte, Microsoft 365 und 2nd & 3rd-Level Support? Wir bieten dir die Möglichkeit, deine IT-Fachkenntnisse in der Praxis anzuwenden und wichtige Verantwortung zu übernehmen. Unser Unternehmen befindet sich mitten in Niederbayern und wartet auf dich!
Voraussetzungen:
* Migrationsprojekte von Neukunden (z.B. in unsere eigene Cloud-Umgebung sowie 3CX Telefonanlagen Installationen)
* Microsoft 365
* 2nd & 3rd-Level Support, bei Bedarf Unterstützung des Support-Teams
Anforderungen:
* Gute Kenntnisse in aktuellen Technologien (Microsoft Software und Virtualisierung, Monitoring Software, Firewalls, Virenschutz, Backup, Cloud-Telefonie etc.)
* Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, eigenständig und sorgfältig zu arbeiten
* Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung
* Erfahrung in der Planung und Durchführung von Migrationsprojekten
* Disziplinarische und fachliche Leitung von internen und externen Mitarbeitern
* Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
* Teamfähigkeit, sowie selbstständiges und proaktives Arbeiten
* Spaß im freundlichen Umgang mit Menschen und das Bedürfnis, diesen in ihrer täglichen Arbeit zu helfen
* Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
* Zukunftssicheren Arbeitsplatz in der schnellst wachsenden Abteilung unseres expandierenden Unternehmens
* Die Freiheit, neue Ideen zu verfolgen und den eigenen Arbeitsplatz zu gestalten
* Strukturiertes Onboarding
* Flexible Gleitzeit- und Home-Office-Regelung
* Erfolgsbeteiligung an den Ergebnissen deiner Abteilung
* Firmenfahrzeug mit 1%-Regelung
* Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche, die dich deinen persönlichen Zielen näherbringen
* Monatlicher Wunschgutschein oder Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Bewerbungsprozess:
1. Erster Call
2. Video-Interview
3. Triff das Team